募集要項
- 仕事内容
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系統用蓄電池や再エネなど社会的インパクトの大きい事業テーマに挑むポジションです。発注者側として技術・コスト・品質を管理。脱炭素インフラの最前線に携われます。【業務内容】
■技術面でのプロジェクト推進：
設備構成・技術論点の検討・整理、技術的事業実現可能性の検証、ステークホルダー協議。
■設計・調達管理：
基本・詳細設計のレビュー、サプライヤー選定、見積精査、品質・コスト・工程管理。
■リスク・品質管理:：
技術・施工リスクの特定と予防、トラブル対応、試運転・連系サポート。
■技術ドキュメント・ナレッジ整備：
技術検討資料・社内レビュー資料の作成、PJにおける技術標準仕様・チェックリストの整備、業務の効率化・標準化の推進。
・新規テーマに関する技術検討
※ご経験に応じて上記業務の一部からお任せし、未経験の領域に業務範囲を徐々に広げていただくことも可能です
【ポジションの魅力】
■「発注者側（オーナーズエンジニア）」としての挑戦：
EPCやメーカーの立場ではなく、事業者（発注者）側として、プロジェクトの川上から技術・コスト・品質をハンドリングします。
■最先端かつ社会的インパクトの大きい事業テーマ：
系統用蓄電池、再エネ発電所併設型蓄電池、リパワリングなど、脱炭素インフラの最前線に携われます。
■組織の急成長期を牽引：
創業以来黒字成長を続ける中で、技術組織の土台づくりから関与できるフェーズです。
従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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・電気設備工事における現場代理人としての実務経験（2年以上）
・単線結線図の読解スキル
・報告書、工程、安全資料等のドキュメント作成スキル
- 歓迎
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・再生可能エネルギー発電所建設工事における現場代理人としての実務経験
・発注者側のエンジニアとしてプロジェクト管理に携わった経験
・発電所全体の基本設計・詳細設計の経験
・電気工事士、施工管理技士（電気・土木）などの有資格者
・電力市場に関する知識（例：FIP制度、需給調整市場など）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 23～65歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・発注者側、かつ技術の立場で事業をハンドリングしたい方
・社会的意義のあるテーマに取り組みたい方
・地方創生・地域経済活性化に関心がある方
- 雇用形態
- 正社員：期間の定め：なし
- ポジション・役割
- 蓄電池・太陽光のプロジェクトエンジニア
- 勤務地
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東京オフィス：東京都千代田区
福岡オフィス：福岡県福岡市
※原則出社での勤務となりますが、ご相談の上リモートワークが一部可能です
就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲
- 勤務時間
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＜勤務体系＞
・フレックスタイム制（コアタイム：10:00～16:00）
・始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる
・休憩時間：勤務時間内に途中で60分
- 年収・給与
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年収：429万円～980万円
※期待役割・等級に応じて変動します
評価・昇給：年2回
給与詳細：月給：33万円～70万円
(固定残業代45時間相当を含む)
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：あり
・住宅手当：あり（会社指定の駅近辺に住んだ場合に支給）
・社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・教育制度：OJTメイン
- 休日休暇
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・完全週休2日制
・年間休日日数：123日
・夏季休暇、年末年始など
