募集要項
- 仕事内容
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成長市場の特定技能人材営業で未経験歓迎。完全実力主義で成果が給与に直結。新規事業の立ち上げメンバーとして早期キャリアアップ可能。介護、建設、製造業など、人手不足が顕著な業界の企業様に対し、「特定技能制度」を活用した外国人人材のご提案を行う法人営業です。
立ち上げフェーズの新部署にて、新規開拓からニーズのヒアリング・人材のマッチング・入社後の定着フォローまで、企業様の課題解決を一貫して担っていただき
ます。
具体的な業務内容
1｜新規開拓営業
テレアポ、飛び込み、紹介、既存取引からの横展開など、自由な手法で特定技能人材を必要とする企業様へアプローチします。既に外国人人材派遣でお取引のある
企業様への提案も可能です。
2｜商談・課題ヒアリング
「なぜ人が集まらないのか」「どんな人材が必要か」を深く掘り下げ、業務内容や勤務条件、受入環境などを詳しく確認します。
3｜特定技能人材のご提案
自社の圧倒的な集客力を活かし、候補者のスキル・経験・日本語レベル・人柄まで含めて企業ニーズにマッチする若手・優秀層をご提案します。
4｜内勤チームとの連携
営業は企業窓口として進行管理を担当し、ビザ申請や書類手続きといった実務は内勤チームが行うため、企業対応に集中できます。
5｜入社後のフォロー・定着支援
就労後に人材が定着しているか定期的に確認し、トラブル時は内勤・外国人サポート部署と連携して対応します。
6｜企業との長期的な関係構築
1名の紹介で終わらず、将来的な増員や別拠点への展開提案、派遣事業との連携によるクロスセル提案も行います。
7｜市場・制度の情報収集
国の制度改正や各業界の人材動向をキャッチアップし、企業様に常に最新情報を提供します。
業界未経験の方、経験者の方それぞれに合った進め方で先輩がOJTを行います。
徐々にできることを増やしていきながら、仕事に慣れていってください◎
チームだけでなく、社内全体で協力し合う社風の会社のため、困ったことがあれば
何でも相談しやすくなっています。
- 応募資格
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- 必須
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【学歴不問／未経験歓迎】
「稼ぎたい」「成長したい」など、意欲・人柄重視の採用！
・営業未経験者の方は何かしら数字を追いかけた経験のある方
└例）アパレルや飲食などで売上予算を追いかけていたなど
- フィットする人物像
- 「稼ぎたい」「成長したい」など意欲がある方。人材業界に興味のある方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00、休憩60分。裁量労働制・固定残業代制ではない。月平均残業時間は20時間以下。
- 年収・給与
- 入社時想定年収 450 万円 ～ 900 万円
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、交通費支給、役職手当、服装自由（私服OK）、社内研修、社内イベントあり。
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日124日（2025年実績）。年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇あり。5日以上の連続休暇取得可能。
- 選考プロセス
- Web履歴書による書類選考->一次面接（Web・人事）->最終面接（事業責任者）->内定->オファー面談。
