募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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東証グロース上場グループの再エネ事業にて、仕入・販売営業のサポートや新設部門の業務フロー・マニュアル構築を担う課長候補の募集です。太陽光発電所や系統蓄電池等の再生可能エネルギー開発事業における営業支援および組織作りの業務全般を担当します。
・営業活動サポート：提案資料の作成補助、見積書発行、契約締結に関わる事務手続き
・進捗・顧客管理：営業フェーズの進捗管理、CRM（顧客管理システム）へのデータ入力および分析
・部門間連携調整：営業・設計・施工管理・開発管理各部門を繋ぐハブとしてのプロジェクト進行管理
・組織・体制構築：新設部門における業務マニュアルの作成、効率的なオペレーションの提案・改善
・来客・電話応対：顧客や取引先からの一次対応および営業担当へのトスアップ
※最先端のAIツールやIT環境を駆使し、DXによる業務効率化を自ら推進する役割です。
- 応募資格
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- 必須
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・営業事務の実務経験（3年以上）
・不動産業界、建設業界、または再生可能エネルギー業界での実務経験（3年以上）
・業務改善やマニュアル作成の実務経験
- 歓迎
- ・不動産の用地仕入れ事務経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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・「営業がより動きやすくなるには？」を自ら主体的に考えて行動できる方
・周囲とのコミュニケーションを大切にし、柔軟に対応できる方
・新しい経験や業務に対して意欲的にチャレンジできる方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
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就業時間:9:00～18:00
休憩時間:60分
時間外労働:有 月20～30時間程度（固定残業時間45時間分を含む）
- 年収・給与
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予定年収：604万円～840万円
月給：403,300円～560,200円（基本給299,300円～416,200円、固定残業手当45時間分/月104,000円～144,000円を含む。超過分は別途全額支給）
昇給：年1回
賞与：年2回（前年実績3ヶ月分）
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・社保完備（健保、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費規定支給
・企業型確定拠出年金制度
・社員持株会
・資格取得祝い金
・資格登録手当
・在宅勤務手当
・自社製品の社員割引
・副業可（要申請）
・借上社宅制度（上限あり）
・健康診断
・定年後の再雇用制度
- 休日休暇
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年間休日日数：120日以上（会社カレンダーによる）
休日形態：完全週休2日制（土・日）
休暇制度：祝日（会社カレンダーによる）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇（復帰実績あり）、介護休暇
有給休暇：入社半年経過後10日～付与
- 選考プロセス
- 書類選考 → 適性検査・PCテスト → 1次面接（事業部） → リファレンスチェック → 2次面接（本部長以上または採用室） → 最終面接（経営層） → 内定
