人事(採用・労務・教育など)
セールスイネーブルメント【東証プライムG/営業組織改革/AI・データ活用】
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掲載期間:26/08/04~26/08/20求人No:EAGE-732557
NEW人事(採用・労務・教育など)

セールスイネーブルメント【東証プライムG/営業組織改革/AI・データ活用】

エムスリーキャリア株式会社
英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
営業プロセスの複雑化に伴い、個人の経験や勘に依存した営業から、組織全体で再現性高く成果を出せる営業体制への転換を進めています。営業プロセスの型化や育成体制の構築、生産性向上を推進するため、新たにセールスイネーブルメント担当を募集します。
仕事内容
法人ソリューション事業における営業組織の生産性向上を目的に、営業プロセスの型化やオンボーディング、教育施策の企画・運用をお任せいたします。SFAやAIを活用した営業データ分析、営業資料やプレイブックの整備、営業責任者との連携を通じて、成果を再現できる営業組織づくりを推進していただきます。

■業務詳細
・営業プロセスや商談ノウハウの可視化・標準化
・営業プレイブックや提案フレームワークの作成・改善
・新入社員向けオンボーディングや営業研修の企画・運営
・SFA・CRMデータを活用した営業分析・改善提案
・生成AIや各種ツールを活用した営業生産性向上施策の推進

■働きがい
営業現場の課題を分析し、営業プロセスや育成の仕組みを構築することで、組織全体の成果向上に直接貢献できます。経営層や事業責任者と連携しながら、AIやデータを活用した最先端の営業組織改革に携われるため、大きな裁量と影響力を実感できる環境です。

■参考資料
会社説明資料:https://speakerdeck.com/m3c/m3c-company-guide

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
ピープルサクセスグループ または 法人ソリューション事業に関連するグループ
組織構成は選考を通じてお伝えします。
応募資格
必須
以下いずれかの経験をお持ちの方(目安3年以上)
・法人向けBtoBソリューション営業で高い成果を上げた経験
・セールスイネーブルメント、営業企画、事業推進、経営企画の実務経験
・営業組織における教育・研修プログラムの企画運営経験
・コンサルティングファーム等で営業組織改革や業務プロセス構築に携わった経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
アクセス:日比谷線神谷町駅徒歩5分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:30~18:30
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~30時間
年収・給与
年収:700~1200 万円
月給制
基本給:328000円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:40時間
固定残業代:134000円
超過分は全額支給
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり35000円)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年2回
待遇・福利厚生
■産前産後休暇・育児休暇(産前休業は6週、産後休業は8週、育児休業は子どもが最大2歳になるまで取得可能)
■時短勤務制度(育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める)
■ベビーシッター補助制度
■M3PSP(AskDoctors)
■クラブ活動制度
■達成会制度
■フリードリンク
■副業OK(許可制)
■社内公募制度「つくキャリ」
■キャリア支援イベント「キャリトレ」
■ビジネス書籍購入制度
■勉強応援制度
■資格取得支援制度
■各種予防・健診サポート
■メンタル・コンディションケア
■宿泊施設・テーマパーク・スポーツクラブ利用補助
休日休暇
【年間休日】125日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回(SPI受験あり)
※最終面接前までに適性検査(SPI)の受検をお願いしております。
※経験や実績に応じて選考フローや面接回数が変動する可能性がございます。

会社概要

社名
エムスリーキャリア株式会社
事業内容・会社の特長
医療業界において高成長を遂げている東証プライム上場2社(エムスリー社とエス・エム・エス社)のジョイントベンチャーであり、医師/薬剤師を中心として人材サービスを展開しています。

《強み》
医療従事者限定ポータルサイト「m3.com」(34万人以上の医師、28万人以上の薬剤師が会員登録するポータルサイト)を運営。医師・薬剤師の豊富なデータベースが強みです。
一方のエス・エム・エス社は、看護師の人材紹介で高い実績のある企業です。医療系人材ビジネスで多くのノウハウ/実績/医療機関とのパイプを有しており持続的な成長をしています。これら2社が持つ強みを活かし、市場を変えていく醍醐味を味わうことができます。

《今後の戦略》
医師・薬剤師の人材紹介分野で高い実績をキープし、会員数、情報インフラを活かして、医師・薬剤師、そして各医療機関や企業に対して様々なサービスの展開を予定しています。
設立
2009年12月
従業員数
2000名
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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