募集要項
- 仕事内容
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＜新規開拓担当「食品工場」「食品メーカー」＞
・食品メーカー及び食品工場に対する、自社パッケージソリューションの新規開拓営業全般
・ターゲット選定とアプローチ：食品業界の市場調査、アタックリストの策定、および新規リード獲得
・ソリューション提案：食品工場の抱える課題（環境対応、人手不足、コスト削減など）をヒアリングし、自社商材を用いた解決策の企画、提案
・社内、グループ間連携：受注に向け、社内の設計、関連部門（富士工業など）と連携推進
・クロージングと立ち上げ：見積作成、価格交渉、契約締結、および納品までの進行管理
- 応募資格
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- 必須
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(1)法人営業経験5年以上（有形商材マスト）
(2)普通自動車免許（工場への訪問もあるため）
上記2点に当てはまる方
- 歓迎
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・食品メーカー、食品工場向けの営業経験者（包装資材、食品機械など）
・包装管理士などの資格をお持ちの方
- フィットする人物像
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・積極性がありコミュニケーション能力が高い方
・向上心のある方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間6ヶ月（条件変更なし）
- ポジション・役割
- メンバー
- 勤務地
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東京都千代田区神田三崎町
※JR線水道橋駅より徒歩4分
※都営新宿線神保町駅より徒歩6分
※東京メトロ東西線・半蔵門線／都営新宿線九段下駅より徒歩7分
※都営三田線水道橋駅より徒歩7分
※JR線／東京メトロ東西線・有楽町線飯田橋駅より徒歩10分
※敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
- 勤務時間
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9：00～17：30（休憩60分）
◎平均残業時間は月20時間程度
- 年収・給与
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想定年収 4,953,924円～6,080,412円（賞与込み）
◎上記年収は目安です。前職給与やご経験を考慮して決定致します。
■賃金形態 月給制
■通勤手当 全額支給（経路は会社のルールに則り決定）
■残業手当 有
■改定/年1回
■賞与/年2回
■退職金 有
■社会保険 有
- 待遇・福利厚生
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■社会保険 有
■確定拠出年金制度 有
■社員持株会
■財形貯蓄
■クラブ活動
■出産・育児支援/他
■資格取得支援制度
■資格手当
■時差勤務制度
■在宅勤務制度（週2回まで）
すべて社内規定による
- 休日休暇
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年間123日間（内訳）土曜、日曜、祝日、年末年始6日間
有給休暇：入社月に応じて入社日に付与（4日～10日）
年間休日とは別に夏季休暇5日（取得年度の4月1日時点在籍者）
