募集要項
- 仕事内容
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次世代車開発における生産技術領域の企画・推進を、構想段階から量産立上げまで一貫してリード頂きます。
技術変遷が早い領域を見据え、同社の車としてのデザインやダイナミクスを大切にした中長期での技術戦略立案から実装まで従事し、旧来の生産企画にあった技術取りまとめ機能を強化し、技術本部・クルマ開発本部・製造・サプライヤー間のハブとしてプロジェクトを推進します。
【業務詳細】
・次世代車に向けた生産技術戦略・中長期構想の立案と更新
・技術本部内の各部署やクルマ開発本部（車両、パワートレイン開発等）等との連携による生産要件の定義
・新工法・新設備の企画・開発、技術検証および導入計画の策定
・量産に向けた工程設計と導入推進（実装フェーズまで含む）
・開発部門・製造部門・サプライヤー間のハブとしてのプロジェクト推進とステークホルダー調整
・技術の急速な変化を踏まえたロードマップ管理とリスク・投資判断の支援
- 応募資格
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- 必須
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以下のいずれかの経験に加え、プロジェクト推進の経験を有する方
・生産技術（工程設計・設備開発・工法開発 等）の実務経験
・製造業における工程改善・生産企画の経験
・開発～量産に関わるプロジェクトマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 広島県
- 勤務時間
- 09:00 - 17:45（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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640万円～960万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当
【待遇・福利厚生】
退職金、借上住居 (独身者／単身者)、車両購入時割引制度
- 休日休暇
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年間121日／（内訳）完全週休2日制（同社カレンダーに基づく） 、GW・夏季・年末年始等 ※年数回祝日出社有り
年間有給休暇：15日～20日（左記は毎年10月に付与／入社時点で別途、入社時期に応じた日数を付与）
