募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
飲料メーカーでの募集です。【職務概要】
財務のご経験のある方は歓迎です。
CCBJHグループの掲げる中期経営計画「Vision2030」の達成に向けて、高品質かつ適時適切な財務報告・ディスクロージャーを通じて、企業の透明性および信頼性の向上に貢献する役割を担います。
あわせて、財務・開示プロセスとして標準化・高度化を主導し、業務効率化およびガバナンス強化を推進します。
また、新規ビジネスや新会計基準の導入に際しては、会計処理の検討、外部監査人との協議、および社内関連部門との連携をリードし、事業活動の実態を適切に財務数値および開示へ反映することで、組織全体の意思決定基盤の強化に貢献します。
【業務内容】
１． 財務報告・ディスクロージャー
タイムリーかつ正確な月次、四半期、年次決算（IFRS、JGAAP）および各種外部報告（東京証券取引所、金融庁等）を担保する
外部報告に係る会計および開示の品質を確保する
外部監査人および社内関係部門との連携を通じて、開示プロセスの早期化および開示水準の高度化を推進する
２． 財務プロセス・ガバナンス
財務プロセスの標準化・高度化（効率化・自動化）を推進する
内部統制（J SOX含む）および各種ポリシー遵守を担保する
監査対応（外部監査人、内部監査）および関係ステークホルダーとの連携を通じて、プロセスおよびガバナンスの継続的な改善を実現する
３． 新規ビジネス・会計基準対応
新規ビジネスや新会計基準導入に伴う会計処理を検討し、外部監査人との技術的論点の協議を通じて適切な合意形成を行う
社内関係部門との連携により適切な会計方針を策定・適用するとともに、実務への落とし込みを推進する
４． プロジェクト／トランスフォーメーション
クロスファンクションでのプロジェクトへ参画し、主体的に推進する
財務データ基盤の構築やレポーティング改善を推進する
- 応募資格
-
- 必須
-
【経験およびスキル】
ファイナンス領域における実務経験（目安：5・10年以上）
事業会社における開示業務経験 または 同等の監査経験
会計および外部への財務報告に関する専門的な知識 （IFRS JGAAP 東証/金融庁）
マルチタスク、他部署とのコミュニケーション、問題解決能力
マネジメントがビジネス上の判断ができるように資料をまとめる能力
人材管理能力
【言語要件（必須）】
日本語：ネイティブレベル
英語：ビジネスレベル
【求める人物像 】
ビジネスモデルを深く理解し、必要な情報を主体的に収集・分析できる方
高いオーナーシップを持ち、アウトプットの付加価値向上に継続的に取り組める方
プレッシャーや限られた時間の中でも冷静かつ適切な判断・行動ができる方
不確実性や制約のある状況下でも、広い視野でタイムリーかつ効果的な意思決定ができる方
変化や曖昧性を前向きに捉え、周囲にその意義を伝えながら推進できる方
チームメンバーの成長を支援し、組織全体の成果最大化に貢献できる方
歓迎要件
公認会計士資格、または監査法人での監査経験
消費財、食品・飲料、流通、またはそれに準ずる業界での業務経験
その他
【英語使用機会】
外部報告資料の作成やマネジメント層との会議・資料において、実務レベルで日常的に英語を活用
女性が活躍している職場
ワーキングペアレントが活躍している職場
シニアステークホルダーとのコミュニケーション機会あり
裁量を持って主体的に業務を推進できる環境
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- Manager
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
【就業時間】09:00 ～ 17:45
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
-
【年収】900万円 - 1300万円
- 待遇・福利厚生
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
- 休日休暇
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
