【東京】社内SE/500～700万円/14のホテルを運営/土日祝休み/プライム上場グループ企業の転職・求人情報 44456440

募集要項

仕事内容: 【東証プライム上場グループ】
高い知名度・安定基盤のもと、多種多様な不動産ニーズに真摯に応える同社において、ホテル関連のITシステム担当募集です。
■社内SE

全国に14の様々なホテルを運営する同社。
プライム上場大手不動産グループ企業として安定した経営基盤を持ちます。
そんな同社で、IT環境管理、IT設備管理、ホテル業務に使用するソフト管理などを
お任せできる方を募集します。

【業務の特徴】
IT環境、システム、ソフト、ハード等
事業拡大に必要な取り組みをご自身で考え、
自身で手足も動かしながら推進できる、
行動力・実行力をもって取り組んでいただきます。

ゼロからホテルIT機器マネジメント（システムからハード、環境）の
機能を現場に入り業務を行っていただきます。
幅広い業務を経験することで視座を高く持ち、1人でも完結できる
高いスキルが身につきます。

【同社の社風】
・メンバー同士でノウハウを共有しフォローし合うのが同社の社風です。
20代30代が中心となり活躍する同社。
利他の考えのもと仲間のことを思うという姿勢が徹底されているため
チームワークも抜群です。

応募資格

必須: 【必須条件】
・社内SEとしての勤務経験がある方
・IT機器、ソフト、システム、ハード環境など全般的に管理してきた経験がある方
・マネジメントの実務経験がある方

【歓迎要件】
・ホテル運営での勤務経験がある方
・PMS領域知識Dynalution

年収・給与: 予定年収：500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
※給与詳細は年齢・前給・経験を踏まえて話し合いの上決定します。

■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）

待遇・福利厚生: ・通勤手当：交通費全額支給（4万円以内）
・家族手当
・住宅手当：単身者は月1万円、扶養者は月2万円
・各種社会保険完備
・退職金制度：特定退職金共済制度加入
・資格取得支援制度、社長研修、外部講師を呼んでの社内研修制度、海外視察研修等
・資格手当（宅健所有者は月1万円他同社規定により支給）
・役職手当、育児手当
・社員持株制度（試用期間終了後から入会可）
・社員旅行（年1回）
・保養所
・スポーツ合宿

休日休暇: ・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
・GW、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、産休・育休（実績あり）、特別休暇

＜年間休日日数：125日＞