募集要項
- 募集背景
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■募集背景
Sun Metalonは現在、金属リサイクル装置の商用初期導入を進めるとともに、処理能力・稼働率・保守性の向上を見据えた連続方式の熱処理炉の開発に取り組んでいます。
今後、大手金属メーカー・製鉄メーカーへの顧客納品・現地立ち上げ・量産化を進めるため、連続炉の開発を各専門領域から推進できる仲間を募集しています。
■このポジションで実現したいこと
開発中の連続方式の熱処理炉を、顧客納品・現地立ち上げ・量産化を見据えた商用装置へ進化させていくことが、本ポジションの主な役割です。
顧客ごとの設置環境・設備仕様・運用条件に対応しながら、長期に安定稼働する連続炉をつくり込んでいただきます。
・顧客設備要件に応じた制御盤、装置電装、センサ、PLC、データ取得を含む電気・計装システムの構築
・運転シーケンス、安全回路、インターロック、異常検知・アラーム設計を通じた、顧客現場での長期安定稼働と安全性の実現
- 仕事内容
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開発中の連続方式の熱処理炉を、顧客納品・現地立ち上げ・量産化を見据えた商用装置へ進化させていくことが、本ポジションの主な役割です。■具体的な業務
産業用熱処理炉の電気・計装設計について、ご経験を勘案しながら以下の実行をお願いいたします。
・電気・計装システムの仕様策定・設計
装置仕様、運用条件、安全要求、計測対象を踏まえた制御盤、電源系統、装置配線、センサ、I/O、通信、データ取得、アラーム、インターロック仕様の策定・設計
・計装・安全監視の設計実装
運転シーケンス、異常処理、停止・復帰手順、温度・雰囲気・酸素濃度・排気・ガス・圧力・流量等の計測制御、安全回路、データロギングの設計・実装・評価
・社外パートナー様との設計推進・立ち上げ対応
PLC/制御ベンダー様、認証支援会社様、OEM先様との仕様折衝、成果物レビュー、QCDを踏まえた技術判断、および装置立ち上げ時の不具合改善
■仕事の魅力/チーム体制
会社としての魅力
・シリーズA・50名以下のフェーズで、会社の技術的な土台をつくる存在になれる
・米国シカゴの実証拠点と連携しながら、グローバルな開発・展開に初期から携われる
・日本製鉄様など業界トップとの連携のもと、実際の産業現場で自社プロダクトが使われる実感がある
本職種の魅力
・量産化という会社の最重要フェーズを、電気/計装設計の主役として動かせる
・仕様策定から量産立ち上げまで、ハードウェア開発の全工程を一気通貫で担える
・社外の量産サプライヤー様・OEM先様との技術折衝を通じて、設計者としての交渉力・推進力を磨ける
チーム体制
・機械・電気・ファーム/ソフトウェアの各領域のエンジニアと、業務委託様を組み合わせたチームで5名程度です（今後は協力会社様と社内外の開発設計分担を検討しております）
・装置の使いこなし(プロセス条件策定)にあたっては2名程度の実行チームがおります
・Sun Metalonとして一貫した開発/評価チームメンバーがおり、それぞれの専門領域を活かし、尊重しながら一連の装置を開発しています
- 応募資格
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- 必須
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・産業用装置、生産設備、プラント設備等における電気設計または計装設計の実務経験（5年以上目安）
・制御盤、装置配線、電源系統、センサ、I/O、インターロック等を含む電気・計装設計の経験
・社内外の関係者と連携しながら、設計レビュー、試作評価、不具合改善、装置立ち上げを推進した経験
・ネイティブレベルの日本語力
- 歓迎
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・産業炉、熱処理炉、加熱装置、乾燥炉、焼成炉、搬送設備等における電気・計装設計経験
・製鉄、非鉄、鋳造、熱処理、産業炉、プラント設備領域における設備設計・設備立ち上げ経験
・温度制御、雰囲気制御、酸素濃度管理、排気・ガス検知、圧力・流量監視等の計装設計経験
・NFPA79、ANSI/B11、CE、UL等の安全規格・認証対応に関わった経験
・制御盤メーカー、PLC/制御ベンダー、センサメーカー、認証支援会社、OEM先との仕様交渉・技術折衝・成果物レビューの経験
- フィットする人物像
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【Sun Metalonが大事にするValue】
私たちは、日々の意思決定や行動の拠り所として4つのValueを大切にしています。
選考を通じて、どれか一つでも「わかる」「いいな」と感じていただけたら嬉しいです。
「Go Go Go」
「最短で最善」を追い求め、圧倒的なスピードで目標に向かって進もう。失敗を恐れず、その経験から学び、常に成長し続ける姿勢を大切にしよう。
「Empower through Dialogue」
聴き合い、語り合い、本質を探る対話を通じて、お互いの力を引き出し、前に進もう。
「GRIT for Impact」
世の中への大きなインパクトに向けて、妥協せず、納得できるまで粘り強く、主体的に取り組もう。
「One Planet Partnership」
社員・顧客・パートナーを越えたチームとして、ひとつの惑星で価値を共創しよう。違いを尊重し、信頼でつながり、共通のゴールに向かって歩もう。
- 雇用形態
- 正社員（6ヶ月間の試用期間あり）
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
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・勤務時間
フレックスタイム制（コアタイムなし）
標準労働時間： 7時間30分 / 日
9:00 ～ 17:30で勤務している社員が多い
・リモートワーク可
-現場での「実機確認」や「対面議論」を重視する文化のため、週3～4日以上の出社を想定しています
- 年収・給与
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年収800万円 ～ 1700万円（月給48万円～）
-給与は採用職位に応じた弊社給与表に基づく（役職により給与体系が「基本給＋残業手当」か「年俸制」か異なります）
-評価・給与改定：年2回 （評価結果および事業状況を踏まえ給与改定の検討を実施しています）
-米国親会社SUN METALON Inc.のストックオプションを全正社員に付与
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当（上限5万円/月）
・出張手当
・産前産後休業、育児休業、介護休業の制度あり
・英会話レッスンの受講費用補助
・書籍購入/セミナー代補助
・野村不動産のオフィステナント向けサービス（NOMURA WORK LIFE PLUS）
・各種社会保険あり（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝、年末年始等）
・年間有給休暇10日～（入社半年経過後に下限日数を付与）
※なお、入社日には入社後特別休暇（半年間限定）として3日間の有給休暇を付与しております
- 選考プロセス
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1次選考⇒2次選考⇒最終選考
※一部オンライン対応可
