募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う体制強化
- 仕事内容
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東証プライム上場武蔵精密工業のグループ会社／新工場の体制構築完成したばかりの新しい工場にて、管理・運営体制の構築・強化に従事いただきます。
具体的には施工業者との折衝から、現場確認、各種届出申請やスケジュール管理調整、投資案件の決裁稟議作成など多岐にわたりますが、建屋建設や施工管理の推進役としての業務がメインになります。
【具体的には】
◆建屋／インフラ設備関連業務
・製造や技術部門のメンバーと連携して新規設備の仕様検討
・建築施工業者との建屋・設備仕様の打合せ、折衝、費用管理
・設備仕様見直しや投資提案、レイアウト検討
・見積取得から社内提案稟議資料の作成
・設備搬入計画の立案と実施（立ち合いおよび調整）
◆行政対応／届け出申請
・諸官庁（市役所、消防、警察、労基）との協議、届出・申請対応
◆総務／庶務
・労働安全衛生環境への取組実施
・防災セキュリティー管理
・工場運営に必要な各種規定関係の整理と管理
・施設管理部門と連携した工場インフラ施設の維持管理業務
・建屋や福利厚生施設の管理
・緑地管理（草刈りや樹木管理）
・委託業者管理
新工場の立上げメンバーとして人・設備・インフラを最適に運用し、安全・品質・納期を確保しながら安定生産を実現するための体制基盤を作る、やりがいの大きい仕事です。
新工場立ち上げ後も、工場における総務機能や工場が安全かつ効率的に生産活動を行えるように管理・運営する業務全般に従事いただきます。
安全衛生や設備管理、労務管理に関する様々な知識を身に付けることができ、着実に自身の成長につながります。
自律的、能動的に動ける方、社内外問わずコミュニケーション良くタスクを推進していただける方を募集いたします。
- 応募資格
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- 必須
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・製造業での就労経験（5年以上）
・基本PCスキル（Excel、パワーポイント、メール）
- 歓迎
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・衛生管理者、安全管理者、防火管理者資格
・建屋建設プロジェクトへの参画
・施設設備管理
・労働・安全衛生管理実務（各種法令申請含む）
・工場総務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 山梨県南アルプス市
- 勤務時間
- 08:10～17:00
- 年収・給与
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年収350万円～600万円
賃金形態 月給制
月給223,100円～350,000円
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
通勤手当 マイカー通勤OK（片道通勤距離：上限80km、ガソリン価格見直し：半期ごと） 有料道路利用OK（利用ICに基づき一定額支給） 単身赴任手当 社員持株会制度 退職金制度 その他
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日） GW 夏季休暇 年末年始休暇 その他（会社カレンダーに準ずる） ※年間休日118日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
