募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】・社内業務へのAI導入、AIに適したデータ基盤の構築
・デジタル教育の推進
・事業部門のデジタル活用プロジェクトへの参画
【業務詳細】
（１） AI導入・AIガバナンス
・AI選定や導入、業務領域への適応、AIガバナンスの構築
（２） データ活用推進
・統合データ基盤の構築、データ活用促進による効果創出
（３） データ、マスタ整備
・マスタ構成の検討・導入、MDM（マスタデータ管理）の推進、データマネジメントの推進
・両グループ横断
（４） デジタル教育
・DX要員計画とDX人材育成
・データリテラシーの向上
・デジタル革新人材の定義
・認定制度の導入
・各デジタルツールの教育推進
・スマート・オペレーション推進グループ
【仕事魅力】
・最先端デジタルテクノロジーの社内導入を主導できる
・グループ内のDX推進の中心となって牽引できる
・社内各部門との関係構築ができる
【募集背景】
2026年1月に、各部門と共にデジタル・トランスフォーメーションを推進する専門部隊として、旧デジタル企画部（現：IT戦略統括部）から独立する形で、「デジタル共創推進室」を設立した。
本組織のAI&データ活用推進グループ課長の退職に伴い、同ポジションの募集を行う。
今後、AIを活用した抜本的な業務の効率化や、AI-Readyのデジタル基盤整備は急務であり、メンバーをリードして全社のデジタル・トランスフォーメーションを加速させるため人員を募集する。
【配属組織について】
（1）組織の目的
AI、RPAやデータ活用に関する知見を集約し、事業部門とデジタル活用で共創し、全社の知的労働生産性の最大化を図る。
（2）ミッション
デジタル・テクノロジーを活用した効果創出のための活動を通じて、DUNLOPグループ各社、各部門と共にデジタル・トランスフォーメーション（DX）を推進する。また全社のDXに対する気運を高め、全社員のデジタル・スキルアップを進める。
組織体制
デジタル共創推進室長（2026年1月設立）
※IT戦略統括…
- 応募資格
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- 必須
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■リーダー経験
■読み書き程度の英語力
※下記はいずれかに該当してれば大丈夫です
■データサイエンスに関する知識、経験
■AIやLLMに関する知識、経験
- 歓迎
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■情報分野における修士
■データ分析業務の経験2年以上
■Pythonプログラミング能力
■AI関連のプロジェクトリーダー経験
■ビジネスレベルの英語力
■G検定、統計検定、E資格等
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
- 800万円～1000万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始5日
