募集要項
- 募集背景
- 業容拡大に伴う増員
- 仕事内容
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複数の子会社を統括し、連結決算に責任を持つ仕事です。上場企業で経理の経験を積み、ご自身の市場価値を高めることができます。グループ各社の経営部門と深く関わりながら、以下業務を行っていただきます。
現マネージャーや部長とともに、自部門の業務統括はもちろんのこと、グループ会社及び各事業部門との連携を通じて経営基盤の強化を推進していただきます。
【業務内容】
日本基準による単体、連結決算業務のマネジメント
法人税等を中心とした税務業務および税務申告対応のマネジメント
会計、税務に関する社内相談窓口としての対応
新規事業、M&A、組織再編等における会計、税務面からの支援
監査法人、税理士法人等の外部専門家との折衝や連携
実務に携わりながら、メンバー育成や業務プロセスの改善をリードし、組織力を向上いただくことに期待しています。
＜業務内容（変更の範囲）＞
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：以下をいずれの経験もお持ちの方
・上場企業、または上場準備企業にて決算を含む経理実務経験（7年以上）
・経理業務マネジメント、及びメンバーマネジメントの経験
■歓迎条件：
・法人税、消費税等の税務業務に関する知識または実務経験
・会計知識を基盤とした業務改善または部門横断プロジェクトの経験
・法定監査の監査対応経験
・M&A、組織再編、新規事業立ち上げ等への関与経験
・会計システムリプレイスにかかわったご経験
求める人物像
経理業務における実務経験だけでなく、以下のような方が本ポジションにて活躍を期待できる方です。
・事業理解と全体最適の視点を持ち、主体的に課題解決を推進できる方
・高いコミュニケーション力や調整力を有し、多様な関係者と協働できる方
・変化を前向きに捉え、新しい取り組みに柔軟に対応できる方
・メンバー育成や組織づくりに関心を持ち、チームの成長を支援できる方
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
- 勤務地
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千代田区丸の内
※東京駅 徒歩5分
＜勤務地（変更の範囲）＞
会社指定の場所（支店・リモートワークの場所等）
※転勤の可能性：総合職のみ有
- 勤務時間
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9：00～18：00（実働8時間/休憩60分）
残業：あり
- 年収・給与
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年収：8,000,010円 -11,000,010円
月給：533,334～733,334円
基本給：483,334～683,334円/月
その他固定手当：50,000円/月
※当社規定により優遇
※管理職につき、残業手当無し
昇給：年1回 賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
・企業型確定拠出年金制度あり
・通勤交通費支給（上限55,000円/月）
育児休暇・産前産後休暇・介護休暇
報奨金制度・社員持株制度（正社員のみ）・婦人科健診補助（社保加入者のみ）
保養所制度・各種クラブ活動・管理職向けマネジメント研修
新任マネージャー向けリーダーシップ研修
資格取得支援制度・表彰制度 など
受動喫煙防止措置：あり（屋内禁煙/喫煙室あり）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝）年間休日120日
年末年始休暇 有給休暇等
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（2～3回）・適性検査（SPI)⇒内定
※面接～内定まで、1 ヶ月程度を予定しています。
