募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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【東証プライム上場】福利厚生充実／年間休日125日でワークライフバランス◎【職務概要】
同社の自社プラント建設において、構想段階から竣工まで発注者の立場で一貫したプロジェクトマネジメントを担当します。
【職務詳細】
・開発・企画部門の構想をもとに、空調換気設備・給排水衛生設備・ユーティリティ設備分野の上流設計者として生産工程の具現化を推進
・ロケーション検討および基本計画（基本設計レベルの図面化含む）の策定
・マスタースケジュールの作成
・施工業者の選定および発注業務
・発注者立場での現場監理業務全般
【魅力・特徴】
・機密性の高い自社プラントにおいて、最上流の企画段階から深く関与できる事業会社ならではのやりがいがあります。
・入社後はメンターによるサポート体制が整っており、将来的にはプロジェクト全体を牽引するプロジェクトマネージャーとしての活躍が期待されます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・一般建設の空調換気設備において、設計又は施工担当者として携わった経験5年以上
【尚可】
・プラント建設の空調換気設備において、設計者又は施工担当者として携わった経験5年以上
・設備設計一級建築士、建築設備士、エネルギー管理士、管工事施工管理技士のいずれかの資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（待遇変更なし）)
- 勤務地
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東京都八王子市石川町2970 東京サイト八王子
JR八高線「北八王子」駅より徒歩12分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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8時30分～17時10分（所定労働時間：7時間40分）
※フレックスタイム制・裁量労働制・交替制勤務については別途設定
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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裁量労働手当、外勤手当、次世代育成手当、確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度、副業制度、独身寮、体育館、グラウンド等
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制、年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査→一次選考→二次選考→内定
※英語能力テスト（WEB）実施の場合あり
※状況により変更になる場合あり
