募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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主力事業の核となる部署で、インフラ設計構築と組織育成を担うリーダー候補募集！【職務概要】
請負・サーバークラウド インフラエンジニア部署のプレイングマネージャーとして、お客様の要件ヒアリング・提案から設計構築、およびチームマネジメントまで幅広くご活躍いただきます。
【職務詳細】
・プロジェクトマネジメント・PM業務（案件の進捗・品質・課題管理、顧客との定例報告、業務課題の整理・改善対応）
・トラブル・課題対応（トラブル発生時の対応、是正案の検討、再発防止に向けた運用改善の推進）
・メンバーマネジメント（正社員メンバー約8～10名の業務管理・育成、目標設定および一次評価、進捗・品質フォロー）
・数値管理（課の売上・利益を含む数値目標の管理、担当案件の工数・採算・KPI把握および改善、営業部門と連携した運用最適化）
・インフラ設計・構築業務（パブリッククラウド：Azure、AWS、OCI等、およびオンプレミス環境の提案・設計・構築）
【主な案件例】
・Microsoft 365を利用したゼロトラスト環境の新規導入および移行作業
・現行環境のクラウドリフト案件（オンプレミスからAzure／AWS）
・仮想化基盤（vSphere）の老朽化における更改作業
・ActiveDirectoryサーバーの障害調査および復旧作業
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・課長以上またはプレイングマネージャー等のマネジメント経験（部下管理・評価経験）
・ITインフラの設計・導入経験
【尚可】
・パブリッククラウド（Azure、AWS、OCI等）の設計・構築経験
年収イメージ
課長職710万～、副部長860万～、部長910万円～となります
※2026年7月により社員にとって納得感のあるよう、人事制度が改定されました！
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※試用期間中も条件変わらず)
- 勤務地
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東京都港区港南一丁目7番18号 A-PLACE品川東 本館4階（※本社または在宅勤務、一部お客様先での勤務の可能性あり）
JR各線「品川」駅港南口より徒歩7分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:710万～710万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、確定拠出年金制度（401k）、退職金制度、引っ越し費用負担制度(同社規定有)、結婚・出産祝い金、健康診断(年1回)、各種福利厚生施設
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇（初年度 10 日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接（採用担当）※オンラインor対面 → 最終面接（部門マネージャー）※対面 → 内定
※１回面接の可能性あり
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 実力次第で若手・ベテラン関係なくリーダーとしてチャレンジする機会も多く、結果をきちんと給与にも反映しておりますので、積極的にキャリア形成したい方大歓迎です！
