募集要項
- 募集背景
- 増員募集です。
- 仕事内容
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責任者として新卒採用に関わる業務の企画推進をご担当いただきます。
チームで協力・分担しながら、プレイングマネージャーとして採用目標の達成に向けて活動します。
・採用計画立案
・採用イベント企画、実行・運営
・各採用チャネル（エージェントや媒体、スカウト等）を活用した母集団形成
・会社説明、面接対応、内定面談などの選考活動
・採用に関する事務業務 （書類作成、社内決裁等）
・社長など経営層への報告、提案
【年間活動イメージ】
・10月企画、11月準備、12～9月母集団形成（経路：イベント、学校訪問、ナビサイト、紹介会社、インターン）と選考活動、内定者フォロー
・繁忙期は12～6月の見込みです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属： コーポレート本部 総務労務ユニット
構成： 計4名（リーダー2名、メンバー1名、契約社員1名）
- 応募資格
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- 必須
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・新卒採用のご経験がある方
・3名以上のマネジメント経験をお持ちの方 (3年以上)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都品川区大崎2-9-3 大崎ウエストシティビル
JR「大崎駅」から徒歩3分。
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
週１～２程度は出社
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：24時間
※セルフコントロール制のため、上記の標準就業時間も考慮に入れた上で、自己裁量のもと勤務する。
風土としてははっきり始業/終業時間を意識しているわけではありません。
- 年収・給与
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年収：735～850 万円
月給制
基本給：460000円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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【健康】
・フューチャーグループ健康保険組合
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・インフルエンザ予防接種無料
※被扶養者も無料
・定期健康診断
※通常以上の項目を実施
※被扶養配偶者（奥様）と30歳以上の女性被扶養者も無料
・ストレスチェック
・産業医、保険医
【教育】
・資格取得補助制度
・Udemy受講制度
・クラウド系資格報奨金制度
・ハラスメント研修、セキュリティ研修など各種研修
【育児、介護、慶弔】
・結婚祝い金、出産祝い金、傷病見舞金など
・結婚休暇、忌引き休暇など
・産前産後休暇、育児休業、介護休業など
【その他】
・社員紹介制度
・ベネフィットステーション(福利厚生サービス)
・懇親会補助(1人2000円/月)
・リビング(ウォーターサーバー、給茶機、オフィスグリコ等が設置された休憩スペース)有
・FISアワード
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
1次面接→最終面接
