募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため
- 仕事内容
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国内外製造拠点の製造ラインの新設および設備改変に関するタイムリーな設計、建設業務を推進し、同社および同社グループ会社の企業競争力を高め、住友化学グループの収益向上に貢献していただきます!●国内外製造拠点の製造ラインの新設および設備改変に関するタイムリーな設計、建設業務を推進し、同社および同社グループ会社の企業競争力を高め、住友化学グループの収益向上に貢献する。また、工場の電気設備維持の工事、保全及び運用の業務を効率的に推進する。
国内外製造拠点(化学品製造工場)の増産,改良工事あるいは新規プラントの建設の電気設計担当者として、製造プロセス、設備予算、工期を意識しながら、電気設計業務を担当し、同社および同社グループ会社の企業競争力を高め、住友化学グループの収益向上に貢献いただく。
将来的には、それらの方針,戦略立案の一部を担い、生産技術や、工務、エンジニアリング部の部門責任者となっていただくことを期待しています。
設計業務にあたっては、
●中長期の工場インフラ整備の視点を持ち、電気工学に関する専門知識を活かしながら実行する。
●各種機械,設備メーカーとの調整や発注業務、ならびに工事会社との調整を実施する。
●新規工場等の建設においては、基本計画段階からの電気設計業務およびプロジェクト遂行業務に携わる。
【部署の特徴】
●募集部署は抜本的構造改革における成長ドライバーと位置づけられるICTM部門を主体とした大阪工場内にあります。大阪工場はファインケミカルを中心とした多種多様な製品群や、複数の研究施設があるため、電気エンジニアにとって様々な設備に携わることができます。
●また、大阪工場のプロセスは、マザープラントとして技術やノウハウを海外展開しており、グローバルに活躍できる場もあるります。電気エンジニアとしてスキルを磨くことができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須(MUST)】
◆業務経験
◎電気工学の専門知識、工場、プラント設計,建設に関わる経験を保有していること。
◎環境、保安、安全関係法令について一定の知識,経験を持っていること。
- 歓迎
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【歓迎(WANT)】
◆業務経験
◎化学又は石油化学系、医薬系のプラントの電気設計業務経験を有している。
◎工場電気設備における、生産設備の制御、高圧、低圧、弱電、モーター、防爆についての知識、経験などを有している。
◆資格:
電気主任技術者、高圧ガス、危険物、エネルギー管理、消防設備士、などの資格を有している。
◆語学力:TOEIC500点以上
- フィットする人物像
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コミュニケーション能力が高く、調整力、プレゼンテーション能力を持つ。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>8:00~16:50(休憩60分)※1日標準労働時間7時間50分
- 年収・給与
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年収例:600万円~1100万円(年齢例25歳~35歳)
月給:280,000円~520,000円(年齢例25歳~35歳)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験 能力や前職の年収を踏まえ応相談
賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備(健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
通勤手当:規定による
家族手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮、社宅完備(規定による)
厚生年金基金:規定による
退職金制度:補足事項なし
<教育制度 資格補助補足>
社内研修
<その他補足>
◎年金:退職年金制度
◎貯蓄:社員持株会、財産形成貯蓄(一般、年金) など
◎補償/共済会:災害補償、共済会(給付事業など)
◎寮/社宅:各事業所に寮(個室)、社宅を整備(※入居要件あり)
◎持家援助:住宅融資(利子補給制度)、財産形成貯蓄(住宅)
◎その他:保養施設、スポーツ施設(グラウンド、体育館など)
◎育児,介護支援施策(事業所内保育所など)など
受動喫煙対策:屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日124日】
完全週休2日制
有給休暇(20日 ※初年度は入社時期により異なる)
結婚休暇、忌引休暇、転勤休暇、育児休業、介護休業制度 など
- 選考プロセス
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▼書類選考+SPI(Web)+性格特性
▼面接(2回予定)
▼内定 入社
