営業(法人向け)
【東京:リモート】パートナーセールス(はぐくみ企業年金) ※土日休み ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月31日~8月26日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/07/31 ~ 2026/08/26)
営業(法人向け)
【東京:リモート】パートナーセールス(はぐくみ企業年金) ※土日休み ※年間休日120日以上
株式会社ベター・プレイス
募集要項
募集背景
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組織拡大に伴う増員
仕事内容
-
【IPO準備中】設立から6年で加入者40倍以上/社会貢献/年休125日
【「株式会社ベター・プレイス」とは?】
主に保育・福祉・医療業界向けに企業年金や福利厚生の導入~運営
支援を行う社会貢献性の高いサービスを展開する企業です。
【職務詳細】
■誰に:パートナー(税理士事務所や社労士事務所)からの紹介企業
└中小企業が中心となります
■何を:お金の福利厚生「はぐくみ企業年金」
■手法:制度内容を丁寧に説明し、導入提案を目指します。
・パートナー(税理士事務所や社労士事務所)のフォロー
└訪問(出張込)とオンライン、双方で実施していきます。
・成功事例の共有~標準化
└成功ノウハウを抽出~共有し、全国のパートナーが
使いやすくなるよう案内パッケージやマニュアルへの落とし込み
◆将来的なキャリアアップ(事業成長への参画)
将来的には、
・大手金融機関との提携推進
・より多くの人に届けるためのアライアンス戦略立案 など、
事業の枠組みを作る仕事にもチャレンジすることが可能です!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
-
- 必須
-
【必須】※下記いずれかのご経験を「 1年以上 」お持ちの方※
・個人営業経験
・法人営業経験
【尚可】
・法人営業のご経験(保険)
└保険代理店での営業経験をお持ちの方も歓迎です
・FP(ファイナンシャルプランナー)事務所での営業経験
・医師/院長など個人経営者向けの営業経験
◆出張について
全国のパートナーのもとへ直接足を運ぶ出張(日帰り・宿泊)が
発生します。
頻度は案件状況によりますが、「月2~6回程度」です。
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・社会的課題(老後不安や中小企業の福祉改善)を解決したい方
・細やかな気配りができる方
雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月(勤務体系に変更あり))
勤務地
-
東京都新宿区市谷本村町1-1 住友市ヶ谷ビル15F
(基本出社、週1~2回のリモート可/出張あり)
各線「市ヶ谷」駅 徒歩4分
中央本線「四ツ谷」駅 徒歩11分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務含む)
勤務時間
-
フレックスタイム制
(コアタイム:10時00分~16時00分)
年収・給与
-
年収:550万~700万程度
年俸制:月額465150円
賞与:半期年俸制のため無し
昇給:年2回(5月・11月)
待遇・福利厚生
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【社会保険完備】時短勤務制度あり/オンライン診療サービス/オンラインカウンセリングサービス/各種お祝い金(規定あり)/永年勤続休暇(勤続5年・10年ごと)/友人・リファラル制度/退職金制度/都市生活手当 など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
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【年間休日125日】完全週休2日制(土日)/祝日/夏季休暇/年末年始休暇(5日)/産前・産後休暇/育児休業/特別休暇/ウェルカム休暇(入社後半年以内に2日間の特別休暇)
選考プロセス
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書類選考→適性検査・面接(2~3回/ポジションによって異なる)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
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■試用期間中について ・原則フル出社 ・9時00分~18時00分の固定時間制
会社概要
社名
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株式会社ベター・プレイス
事業内容・会社の特長
-
【事業内容】
■企業年金DXシステム「はぐONE」の提供/■「福祉はぐくみ企業年金基金」企業年金・退職金制度導入設計・サポート/■企業型確定拠出年金導入設計・サポート
【会社の特徴】
【MISSION:ビジネスを通じて、子育て世代と子どもたちが希望を持てる社会をつくる。】
現在の日本は、人口減少や経済の成熟化などにより、社会保障制度のひずみや格差の拡大など、マイナスの影響が次世代を担う子どもたちに
重くのしかかっています。そのため、同社では社会に有益な事業やサービスを通して、このような課題の解決に取り組み、子育て世代や子どもたちが
希望を持てる社会になれるよう、日々取り組んでいます。
【VISION】
■お金の心配をなくす:社会を支える人たちの資産形成を、仕組みづくりとITの力でサポートし、若者が将来に希望を持てるようにします
■自分らしく働ける環境をつくる:自らの仕事に誇りを持ち、何にも怯えることなく日々ワクワクしながら働ける組織づくりを支援します
■優しい人が優しいままでいられる世界へ:エッセンシャルワーカーの人たちが、安心して働きながら子育てができ、幸せな人が増えていく社会を実現します
設立
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2011年10月
資本金
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100000000円
従業員数
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166名(2026年3月現在)
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