営業(法人向け)
【神奈川:リモート】法人営業(防衛情報システム分野) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/31~26/08/26求人No:WORKP-409025864
営業(法人向け)

【神奈川:リモート】法人営業(防衛情報システム分野) ※年間休日120日以上

株式会社日立アドバンストシステムズ
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募集要項

募集背景
増員の為
仕事内容
【日立グループ】国家の安全を支える大規模案件に参画/フレックス制度あり
【職務概要】
日立製作所 ディフェンスシステム事業部および社内関係部門と連携し、防衛情報システム分野における営業推進・案件管理・事業拡大を担います。

【職務詳細】
・日立製作所 ディフェンスシステム事業部に対する営業提案・折衝・調整
・日立製作所関係部門との定例会運営、課題抽出、対応方針の整理
・社内の設計・開発部門、幹部層への情報共有および課題解決に向けた調整
・防衛情報システム分野における市場動向、顧客ニーズ、案件動向の把握・分析
・案件ごとの受注見通し、売上見通し、予算管理、進捗管理
・複数案件の優先順位付け、状況把握、報告資料の作成
・事業拡大に必要な人的リソースや体制構築に関する課題整理・提言
・日立グループ各社との横断連携、案件推進に向けた役割整理・調整
・必要に応じた防衛省関連情報の収集、打ち合わせ対応、資料作成

【その他】
・担当2名のマネジメントについては当面任せる予定はありません。
・業務の特性上、日立製作所ディフェンスシステム事業部の拠点がある戸塚へ週3回ほど移動(出張)が発生します。また防衛省のある市ヶ谷への出張が発生する場合があります。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人営業経験(5年以上)
・関係部門と連携しながら要件整理やプロジェクト推進を行った経験
※官公庁・自治体、金融業界など厳格な情報管理が求められる業界でのプロジェクト経験者歓迎です。

【尚可】
・IT業界(特にSIer)での法人営業経験
・コンサルティング業界での実務経験
・官公庁、公共、防衛・安全保障関連分野における営業・提案・調整経験
・大規模案件における予算管理、受注見通し管理、案件進捗管理の経験
・市場分析、顧客分析、仮説立案、提案ストーリー作成の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・社会的意義の大きい仕事に対して責任感と誠実さを持って取り組める方
・フットワーク軽く行動しながらも情報管理や報告の正確性を大切にできる方
・関係者の立場や事情を理解し社内外の信頼関係を丁寧に構築できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
神奈川県川崎市幸区鹿島田1丁目1番2号 新川崎ツインタワー
JR各線「新川崎」駅より徒歩7分
JR南武線「鹿島田」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時50分~17時20分※フレックスタイム制(コアタイム:10時30分~15時00分)
年収・給与
年収:637万~913万程度
月給制:月額374500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
住宅手当(課長職採用の場合は対象外)、カフェテリアプラン制度、財形貯蓄制度、育児休暇制度、介護休暇制度す)、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日126日】完全週休2日制、年次有給休暇24日(試用期間中は3日)
選考プロセス
書類選考→1次面接→適性検査(SHLの性格診断のみ・所要時間30分程度)+最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
日立製作所との緊密な連携のもと、国家の安全・安心を支える防衛情報システム分野の大規模プロジェクトに携わることができます。日立製作所の部長・課長クラスや自社幹部層と直接折衝を行うポジションであり、広い視野と人脈を構築できる環境です。

会社概要

社名
株式会社日立アドバンストシステムズ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
防衛関連電子応用システム、情報通信システムのシステムエンジニアリング、ハードウェア・ソフトウェアの開発設計、製造、メンテナンス・サービス

【会社の特徴】
同社はグループにおいて日本の防衛やセキュリティ分野の製品開発やシステム開発、ソフトウェア開発の専門企業として30年以上の実績を積み重ねてきました。
国家の安全保障に関わるテーマや、社会の安全・安心の実現に貢献する製品・ソリューション提供が事業の中核であることから、より高い信頼性と品質の実現、それらを具体化するための確かな技術力を磨き、未来の安全・安心の追求を念頭に事業を進めています。
★最新技術に挑戦しています★
今や当たり前に使用している携帯電話やインターネット、これらのシステム構築で培った高度な情報通信ネットワーク技術を活かし、鉄道、産業、金融、年金福祉事業において、様々なIoTシステム、プラットフォームの開発を手掛けています。
設立
1986年4月1日
資本金
2億円(100%株式会社日立製作所出資)
従業員数
560名(2023年度末現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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