SE（Web・オープン系）
【岡山】開発エンジニア※シニアクラス ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間7月30日～8月25日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2026/07/30 ～ 2026/08/25）
SE（Web・オープン系）
【岡山】開発エンジニア※シニアクラス ※年間休日120日以上
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
募集要項
募集背景
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事業拡大による増員のため
仕事内容
-
★定着率98％以上★研修制度充実／福利厚生充実／働きやすい環境
【仕事内容】
大手プロジェクトの案件からWebアプリ・業務システム・組込ソフト等の
開発業務技術を突き詰めたい、マネジメントを行いたいなど、
豊富な案件数にてご要望に応えます。
40～50代のご入社実績も多数ございます。
定年再雇用制度、退職金制度も完備◎
【案件例】
＜Web・オープン系システム＞
◎大手金融システム開発
◎AI関連システムやWebアプリの開発
＜業務系システム＞
◎顧客管理システム開発
◎医療・福祉系システム開発
＜組込制御ソフトウェア開発＞
◎車載系制御システム開発
◎IoT画像処理制御開発
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
-
- 必須
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【必須】
開発エンジニアとして設計以上の経験(規模は不問)
※目安5年以上何らかのシステム開発経験(規模は不問)
【尚可】
◎Web系システム開発経験
└Java、PHP、Perl、VB.net など
◎組込みソフト開発経験
└C言語、C++、VC++ など
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・自らの技術研鑽に興味をもてる方
・コミュニケーションとチームワークを大切にできる方
・若手の育成にチャレンジしたい方
雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月※労働条件の変更なし)
勤務地
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※プロジェクト先により異なる
※プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
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9時00分～18時00分
年収・給与
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年収:430万～800万程度
月給制：月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回／前年度実績：約4ヵ月(決算賞与を支給する場合あり)
昇給:年1回（7月）
待遇・福利厚生
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通勤交通費支給、残業手当、資格報奨金制度（対象資格140種類）、役職手当、赴任手当、テレワーク手当、寮社宅制度（家族単身独身）、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、慶弔見舞金制度、退職金制度（確定拠出年金制度）、財形貯蓄制度、健康保険組合 等
喫煙情報：配属先により異なる
休日休暇
-
【年間休日122日】完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は定例会のため土曜出勤の場合あり）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時特別休暇（5日）、災害時休暇(年5回、最大5日)
選考プロセス
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書類選考・適性テスト→面接2回→内定 ※面接回数が1回となる場合がございます。
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
■ビジネスアプリケーション■ネットワーク、データベース■組み込みソフト■保守、運用
【会社の特徴】
各IT技術分野でのトータルサポートを提供しています。
◇◆◆多種多様な領域で事業展開しています◆◆◇
ビジネスアプリケーション：人事給与、勤怠管理システム／生産管理システム／経営情報分析システム／ERPパッケージなど
ネットワーク・データベース：LTE通信ネットワーク構築／工場内ネットワーク構築／各種サーバー構築など
組込みソフトウェア：カーナビシステム開発／複合機インターフェース開発／デジタルカメラ画像処理開発など
保守・運用：各種アプリケーション運用支援／企業内インフラサポートデスク／ネットワーク監視など
各事業部を立ち上げ、専門性の高い技術者の育成に力を入れています。
設立
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1995年8月
資本金
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1億100万円
売上高
-
395億円（2023年6月期）
従業員数
-
7282名（2025年6月末時点）
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