募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
-
残業代全額支給／日立グループとの取引多数／充実した福利厚生で定着率90％【職務概要】
車載器とスマートフォンを連動させる組み込みシステム開発業務をお任せいたします。
【職務詳細】
■プロジェクト初期段階から参画し、お客様が作成した基本設計をもとに、詳細設計以降の工程（製造・テスト）を中心に対応していただきます。
■顧客先：ナショナルソフトウェア様
■ナショナルソフトウェア様が主体となり、同社はそのプロジェクト内でチームを作り参画します。
【同社の特徴】
・右肩上がりで安定した業績
→「日立グループ」との取引が売上の8割
→社員定着率：90％！
・ AppleやGoogleの最新車載プラットフォームを舞台に、将来のキャリア選択肢を大きく広げる経験を積めます。
・コネクテッドカー、自動運転、EVなど、モビリティ領域は今後も大きく進化するため、将来性と社会的意義を兼ね備えた分野で成長できます。
・業務に精通したベテラン社員からの丁寧な指導があり、スキルアップを図れます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
開発経験3年以上（C言語、C++、Java(Android)何れか）
顧客先プロジェクト内での業務経験
設計・開発・テストなどの一連の経験
リーダー経験、若しくはOJTなどの部下育成・指導経験
【尚可】
車載器連動アプリの知識
Git・Linux上の開発経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- -
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
配属先により異なる
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
-
年収:450万～800万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
-
資格手当、住宅手当（月22，000円）、残業手当（全額）、交通費支給（月50，000円まで）、確定拠出年金制度、退職金制度、扶養手当、関東ITソフトウェア健康保険組合
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 年間休日122日、完全週休2日制（土・日）、祝日※休日は就業先により異なる、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日（10月5日）、有給休暇（入社半年経過後10日～）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→面接→内定
【必須】条件面談1回
※状況により変更になる場合あり
