生産技術・製造技術・エンジニアリング(電気・電子)
【宮城】電気・制御設計職
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掲載期間:26/07/30~26/08/25求人No:WORKP-404157203
NEW生産技術・製造技術・エンジニアリング(電気・電子)

【宮城】電気・制御設計職

株式会社ソーリンク
海外展開あり(日系グローバル企業) 転勤なし
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
転勤無し/オーダーメイドのFA設備メーカー/構想設計から据付まで一貫対応◎
【職務概要】
生産設備メーカーの同社にてシーケンスプログラム設計・タッチパネルプログラム設計をしていただきます。電子部品、半導体や車載関連において日本有数の企業がクライアントとなり、仙台という場所でありながら、クライアントの海外工場に使用される生産設備の設計等も行います。

【職務詳細】
・各種装置設計図作成
・デバッグ作業
・設計
・購入品選定

製品すべてオーダーメイドで、まだこの世にないものを作り出すことがこの仕事の魅力です。また、コスト重視の案件は積極的に受注をしておらず、設計の中身に価値を感じてもらえる案件に向けて開発を行うため、開発担当としてのやりがいは大きく、設計の自由度が大きい環境です◎

【キャリアパス】
メンバーとして入社し、リーダー⇒マネージャーへのステップアップも可能です。
また、マネジメントではなく適性によってスペシャリストとして技術を磨くキャリアパスもございます。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・制御設計のご経験をお持ちの方
・普通自動車免許第一種

【尚可】
・三菱、キーエンス、オムロン製品を扱った経験のある方

【オススメポイント】
・転勤なし!地元で腰を落ち着かせて働くことができます。
・土日祝日休み、平均残業20時間。ワークライフバランスが充実できる環境です。
・安定した受注!上場企業との取引多数!
 EV車向けの案件も増えてきており、安定した受注を得ています。
 機械化の需要も増えてきており、今後ますます売上は伸びていく予定です。
・評価のためではなく、成長のための人事制度(頑張りを等級、給与へ反映)。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・挑戦を楽しめる人
・チームワークを大切にする人
・技術を磨き続けたい人
・完成まで見届けたい人
※経験よりも「挑戦したい」という気持ちを大切にしています。
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))
勤務地
宮城県黒川郡大和町テクノヒルズ31
仙台市地下鉄南北線「泉中央」駅より車で11分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時45分~17時45分
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(3月、9月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当(2万円/月)、配偶者手当(5,000円/月)、扶養手当(1名につき10,000円/月)、退職金制度、転居を伴う方の家賃補助制度(2万円/月、但し入社後3年間)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日117日】週休2日(最終週土曜は出勤あり)、祝日、有給休暇10日~20日、年末年始、夏期休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(3日連続)
選考プロセス
書類選考→一次選考(現場面接)→最終面接(社長面接)→条件面談(内定条件提示)
※最終面接時に適性検査と作文あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【将来性のあるフィールド】 EV関連や自動化需要の拡大により、同社への引き合いは途切れることがありません。宮城に根ざし、大手メーカーの最先端設備に関わりながら、組織と共に成長していける方を心よりお待ちしております。

会社概要

社名
株式会社ソーリンク
事業内容・会社の特長
【事業内容】
自動化装置、省力化装置などの設計~製作及び販売/生産監視管理システムの設計~製作及び販売/各種治具装置の設計~製作及び販売/PLCソフト設計など

【会社の特徴】
同社は、機械・電気・ソフトウェア等の設計を行ない、主に東北の工場をサポートする総合技術サービス企業です。
「設計から製作まで」の一貫製作を行っており。ハイクオリティ、コストダウン、納期の短縮を実現し、アフターサービスに於いても、正確で迅速な対応ができる企業です。生産設備・自動機・省力機器・検査機・測定器・貼付などの設計製作、また各種冶工具の設計製作セル生産方式の卓上ロボットシステムなども多数手がけております。

また同社の中途入社者の中には、大手メーカーから転職してきたエンジニアもいます。大手メーカーであると、業務が縦割りのため自分の構想・担当する領域が狭く、一貫して構想から納入までプロジェクトで業務を行うことができる同社に魅力を感じて入社している方ばかりです。
大手メーカーから同社のような中小企業に転職されるほど、エンジニアとしてのやりがいのある環境があります!
設立
2001年10月
資本金
2000万円
売上高
売上高 340百万円 経常利益 25百万円
従業員数
45名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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