募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
-
大型オーダーメイド設備の電気設計。仕様検討から現地調整まで一貫して携われる環境【職務概要】
同社製品（グラビア印刷機、ラミネーター、コーター等）の電気設計、社内での電気調整、顧客事業所での据付電気調整および取扱説明をご担当いただきます。
【職務詳細】
・グラビア印刷機等の電気設計・試運転・現地据付調整
・ラミネーターおよびコーターの電気設計・試運転・現地据付調整
・金属印刷機・産業機械の電気設計・試運転・現地据付調整
・上記周辺機器の設計・開発業務
【仕事の特徴・魅力】
同社が手掛ける装置は1台が20～40メートルにも及ぶ完全オーダーメイドの大型機械です。設計から製造まで自社一貫体制を整えているため、仕様検討の上流工程から据付まで幅広い業務に直接携わることができます。なお、全国の顧客先への出張が発生します（1回の出張期間は2週間程度）。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・電気設計もしくは電気調整に関する業務経験
（電気系の学科卒レベルでも応募可能）
・国内外出張に対応可能なこと
【尚可】
・シーケンス制御に関する業務経験
・タッチパネル設計に関する業務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
東京都葛飾区白鳥3丁目7番10号
京成電鉄本線「お花茶屋」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～17：45(所定労働時間8時間)
- 年収・給与
-
年収:500万～700万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
地域手当（40，000円～50，000円）、子供手当（18歳以下の子供1名につき5，000円）、家賃補助手当、出産・育児支援制度、通勤手当（50，000円まで実費支給）、社内貸付金制度、育休取得実績有（育休後復帰率100%）、継続雇用制度（再雇用・勤務延長）、自転車通勤可、マイカー通勤可（駐車場無料）
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇（5日）、年末年始休暇（7日）、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇、裁判員休暇、GW、その他（会社カレンダーによる）
- 選考プロセス
-
書類選考→面接（2回）＋筆記試験・適性検査→内定
※状況により変更になる場合あり
