施工管理(設備)
内装施工管理 ※年間休日120日以上
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/07/30 ~ 2026/08/25)
施工管理(設備)
内装施工管理 ※年間休日120日以上
クレストラ株式会社
転勤なし
募集要項
募集背景
-
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
-
年収800万円~/年休126日/週休二日制/転勤無し/大手施設の実績多数
【職務概要】
オフィス用パーテーション設置工事における施工管理業務を担当します。
※難易度の高い案件を担当することがございます。
【職務詳細】
(1)内装工事の施工管理
・工事現場での指揮・管理監督
・施工業者の教育・施工指導・安全管理・入退館手続き
・プロジェクト施工工程作成と、それに基づいた工事の進捗管理
等
(2)施工管理ユニットの組織運営
・総合的な現場安全管理および事故防止の企画・推進
・同社安全協議会の設営・運営・親睦会など同社施工協力会社との関係構築
・必要に応じた研修会の企画・実施、および新規協力会社の開拓
等
(3)施工管理ユニット5名の管理
施工管理ユニットの責任者として、メンバーのマネジメントと人材育成を行います。
(4)関係各所との関係構築
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
-
【必須】
・ビル内における内装工事の施工現場管理のご経験
【尚可】
・一級または二級施工管理技士
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・セルフスターターな方
雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
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東京都港区赤坂3-7-13 赤坂HMビル3F
銀座線「赤坂見附」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
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9:00~18:00
年収・給与
-
年収:800万~880万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(4月)※月給×4か月分(業績・評価による)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
-
通勤手当、退職金制度、定年制度、再雇用制度、副業制度、育児休業制度、教育制度・資格補助制度、慶弔休暇制度、看護休暇制度、時短勤務制度、傷病休暇制度
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
-
【年間休日126日】週休2日制(水・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇(慶弔休暇)、育児休暇、看護休暇、傷病休暇
選考プロセス
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書類選考⇒一次選考⇒二次選考⇒最終選考⇒内定
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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クレストラ株式会社
事業内容・会社の特長
-
【事業内容】
■内装建材・内装等施工■移動可能なオフィス用パーティションおよび天井の設計・生産・設置■クリーンルームの設計・施工■クレストラ・ハウザーマン可動パーティションのカスタマーサービス
【会社の特徴】
■同社について:
フランスに本社を置く世界最大のパーティションメーカー「クレストラハウザーマン」の日本法人です。世界に拠点を設け、各国で展開しているグローバル企業です。外資系ならではの自由な社風や企業文化があります。
■同社の事業:
同社では、親会社である「クレストラハウザーマン」のパーテーション製品の設計、製造、輸入、販売、施工、メンテナンスを一貫で行っています。お客様の変化するオフィスニーズにお応えして、スチー ル、ガラス、木材その他複合材など様々なパーテーションを提供し、快適なオフィス空間に貢献しています。高級な製品のラインナップにより、クライアントは六本木ヒル ズや新丸ビルなどの著名なビル内に入居する外資系企業やIT関連企業などの世界的大企業のオフィスにて多く導入されております。
設立
-
1991年7月
資本金
-
3000万円
従業員数
-
14名
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