営業(法人向け)
【リモート】SI営業責任者候補(AI・DX) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/30~26/08/25求人No:WORKP-409013041
NEW営業(法人向け)

【リモート】SI営業責任者候補(AI・DX) ※土日休み ※年間休日120日以上

KOZOCOM株式会社
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募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
【グロース上場INTLOOPグループ】将来的な経営幹部候補/グローバル環境
国内外のAI活用型開発、DX推進、システム開発を手掛ける同社。
2025年にINTLOOPグループへ参画したことで、ベトナムのオフショア開発体制に加え、上場企業グループの顧客基盤やコンサルティング・DX支援などのリソースを活用した、より幅広いソリューション提案が可能となりました。

本ポジションでは、営業責任者候補として新規顧客開拓から事業開発まで幅広い業務を担当いただきます。

■職務詳細
・エンタープライズ企業を中心とした新規顧客開拓
・顧客の経営課題・事業課題のヒアリング
・開発力やAI技術を活用したソリューション提案
・提案内容の設計、見積作成、契約交渉、プロジェクト立ち上げ支援
・INTLOOPグループとの連携を含むアライアンス推進
・新規サービス企画、新規事業開発

代表取締役と直接連携しながら、営業戦略の立案・実行、アライアンス推進、新規事業開発などにも携わっていただきます。
近年は、生成AIによって開発の在り方そのものが変わると考え、AI駆動型開発へのシフトを積極的に推進しています。経営者でありながら現在も営業・事業開発の最前線に立ち、顧客との対話や新規アライアンス推進を自ら担当しており、経営陣との距離も非常に近い環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】■下記いずれかの経験
・ベンチャー企業での営業責任者経験
・新規事業立上げ経験
・事業責任者経験
・法人営業組織のマネジメント経験
・BtoBマーケティング責任者経験

\\全国どこからでも働けるフルリモート環境//
フルリモート勤務、テレワーク・在宅勤務が可能な環境なため、
全国どこからでも勤務可能です。
秋田・沖縄をはじめ全国各地にメンバーが在籍しており、
オンラインを活用しながら日常的にコミュニケーションを行っています。

■取引先業界(一例)
コンサルティング、IT・Webサービス、SaaS、モビリティ・不動産テック、人材・HRテック、食品・流通、ヘルスケア・医療
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・ゼロから仕組みを作ることが好きな方
・自ら考え行動できる方
・営業だけでなく事業づくりに興味がある方
・代表と直接議論しながら事業を推進したい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3~6ヶ月)
勤務地
東京都港区赤坂7-2-21 草月会館10階
都営地下鉄大江戸線「青山一丁目」駅南青山4番出口より徒歩5分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制 ※標準労働時間:1日8時間
コアタイム:11:00~17:00
年収・給与
年収:700万~1000万程度
年俸制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:※業績に応じた賞与・インセンティブあり
昇給:有り
待遇・福利厚生
交通費支給/資格取得支援制度/服装自由
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇(7月~9月の間で3日取得可能) 、年末年始休暇 、有給休暇
選考プロセス
書類選考→面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【取引企業例】 デロイト トーマツ プロダクト&テクノロジー株式会社、株式会社ニーリー、株式会社タスデザイングループ、株式会社エントリー、ベジクル株式会社、ヘルスケアテクノロジーズ株式会社

会社概要

社名
KOZOCOM株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
DX支援(ビジネス設計・企画段階からシステム開発・運用まで一気通貫で支援)/ラボ型開発(ベトナム・ダナンにおける最大級の開発体制を活用し、高品質かつ柔軟な開発リソースを提供)/ファイナンス

【会社の特徴】
同社は、企業のDX支援を中心に、ラボ型開発やファイナンス支援など幅広いサービスを展開しています。
ベトナムのオフショア開発拠点を活用した高品質かつ柔軟な開発体制を強みに、案件はすべてプライム案件。
超大手企業からスタートアップまで幅広い企業と直接取引を行っています。
単なるシステム開発会社ではなく、ビジネス設計やマーケティングの視点から顧客と伴走し、「事業を成功させる」ことを目的としたDX支援を提供している点が特徴です。
■2025年、INTLOOPグループへ参画
コンサルティングを強みとし、約5万人超のコンサルタント・ITエンジニア・専門人材ネットワークを有するINTLOOPグループへ参画。
INTLOOPが持つコンサルティング力や顧客基盤と、同社の開発力・ベトナムオフショア開発体制が融合したことで、
戦略立案からシステム開発・運用まで一気通貫ac
設立
2006年2月20日
従業員数
130名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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