募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
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残業月5時間以下・年休125日。モノづくり系スタートアップの成長を間近で支える【職務概要】
同社が展開するインキュベーション事業にて、新川崎のインキュベーション施設に常駐し、入居するモノづくり系スタートアップ・ベンチャー企業の成長支援と施設運営を担います。
【職務詳細】
■入社後まずお任せする業務
・先輩社員に同行し、入居企業との日常的なやり取りや定期ヒアリングの同席
・簡単な事務作業、スケジュール調整、入退去に関わる調整業務
・施設内の備品管理や外注先との連絡対応
■ゆくゆくお任せする業務
・入居企業の事業計画進捗確認、課題整理
・資金調達や事業連携に向けた情報提供・外部機関との調整
・施設運営全体の改善提案、KPI管理
【魅力】
・数字やノルマに追われることなく、企業の成長を身近で支え、社会に貢献している実感を得られます。
・残業は月平均5時間以下と非常に少なく、業務終了後は早めに退社する文化が根付いています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・大学院、大学卒以上
・社会人経験をお持ちの方
【尚可】
・企業成長支援に関わるご経験をお持ちの方（例：中小企業支援事業・地域企業の経営支援／相談対応等）
・中小企業診断士の資格をお持ちの方、もしくは勉強中の方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（試用期間終了後に有給休暇を付与）)
- 勤務地
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神奈川県川崎市幸区新川崎7-7 NANOBIC管理事務室（かわさき新産業創造センター内）
JR横須賀線「新川崎」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時20分～17時00分
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
年俸制：月額333333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有／制度あり
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、退職金制度（中小企業退職金共済制度加入／1年半勤務後）、定年制度（60歳）、育休取得実績有（育休後復帰率100％）、時短勤務相談可（想定就業時間：6時間）、慶弔見舞金、茨木市勤労者互会（会費半額会社負担）、リロクラブ（無料）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土日祝日）、夏期休暇、年末年始休暇、その他同社が定める休業日、年間有給休暇15日～20日（入社3ヶ月後／試用期間終了後に付与）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1回～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
