募集要項
- 仕事内容
-
本ポジションでは開発チームのリーダーとして、正社員・パートナー企業メンバーで構成される4~7名程度のチームをお任せします。
> *業務詳細*
・製品企画と連携した新機能の要件定義、プロジェクト計画の立案
・基本設計、詳細設計、実装、単体テスト
・4~7名程度のチームの開発サイクルのマネジメント
(進捗・品質・課題管理、設計レビュー・コードレビュー、メンバー育成、パートナー企業メンバーのディレクションを含む)
*【重点テーマ例】*
・名刺管理およびSFA機能の強化(2026年夏以降に順次リリース予定のSFA大幅強化を含む)
・生成AIを活用した機能の開発や改善
・生成AIツールを活用した開発プロセスの推進・改善
> *開発環境*
開発言語:Ruby、C#
環境:Linux、Windows、Amazon Web Service
フレームワーク:Ruby on Rails、jQuery、AWS Lambda
データベース:MySQL、DynamoDB
プロジェクト管理:Backlog、Git
生成AIツール:Cursor、Claude、Devin
情報共有ツール:Teams、SharePoint
- 応募資格
-
- 必須
-
・Webサービスの開発経験(3年以上)
・数名規模のチームマネジメント経験(1年以上)
- 歓迎
-
【歓迎スキル・経験】
・Ruby on rails 開発実務経験
・C#開発実務経験
・DB(My SQL)の設計、実装の実務経験
・SaaS製品の開発のご経験
・生成AIを利用した開発経験
・AWSの知見
【求める人物像】
・新しい機能の開発を積極的に推進できる方
・要件定義を丁寧にやり切り、製品企画と開発の橋渡しができる方
・開発チームをまとめ、目標達成に導く高いコミュニケーション能力とリーダーシップを発揮できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 新宿区
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 650万円~800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
-
・健保組合保養施設利用可能(宿泊、JTB旅行補助制度、TDR/USJチケット補助、スポーツクラブ、レストラン利用補助他)
・リフレッシュ休暇、給付金制度(勤続5年以上)・育児休暇制度/育児時短勤務/子ども看護休暇制度
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日/リフレッシュ休暇(勤続5年以上)等、年末年始・慶弔特別休暇、失効年休積立制度、有休取得推進制度(夏季・冬季一斉有休消化)
- 選考プロセス
-
書類選考
↓
1次面接(開発リーダー:オンライン)+適正テスト(WEB)
↓
プログラミング試験(WEB)
↓
最終面接(開発責任者:対面)
↓
内定
※選考回数は変更になる可能性がございます。
