募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【ミッション】
事業の持続的成長に向け、下記業務を通じ事業戦略の企画・重点施策の推進をお任せいたします。
・事業戦略の企画および推進
・重点施策の進捗管理および課題整理
・市場／制度動向、競合環境の分析
・関係部門および外部パートナーとの調整・推進
【具体的な業務】
・事業推進における課題整理および関係部門との調整・合意形成
・再生可能エネルギー、電力取引、蓄電池等を含む事業の事業性評価および計画立案
・電力市場制度やエネルギー政策動向を踏まえた事業モデルの検討
・法人向け領域における戦略立案・料金企画
・各種プロジェクトにおけるタスク整理・進捗管理
・経営層向け資料作成および会議体運営支援
【募集背景】
事業拡大に伴う人員募集です。
事業課題の整理と実行管理を通じて収益性向上および競争力強化が急務となっています。
【働き方】
・週3回の在宅勤務を推奨しています。
・コアタイム無のフレックス制度を導入し、柔軟な働き方が可能です。
【配属先】
経営企画部 企画課
全社戦略を踏まえた収益構造の設計と事業計画の実行管理を担う中核部門として、重点戦略テーマの横断推進やKPI設計、各種施策の進捗モニタリングを通じて事業成長を牽引し、経営層へのレポーティングを含む事業運営の企画・推進を担当します。
【魅力】
■個々人の任される業務分野も広く個々のプロジェクト・施策～事業全体に至るまで見る目が養われ、自己成長できる環境です。
■経営層に対してレポートや、直接の議論などコミュニケーション機会も多く、会社の方向性を決める重要な意志決定や、何十億単位の金額の事業における意志決定に関わる、ダイナミックな業務経験を積むことができます。
■経営層からの指示に対応するだけでなく、自分達で、事業成長のために何が必要かを考え、オリジナリティを発揮し、発案・企画することが求められる組織です。将来的に経営者や経営層を目指す方にも、自己成長できる環境です。
■他社とのアライアンス検討・新サービス検討、その他事業買収の検討など、様々な取り組みの上流に関わり、関わる事業・サービス、業務範囲は多岐にわたります。
- 応募資格
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- 必須
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■下記の業務経験をお持ちの方
・部門を横断したプロジェクトの推進経験（目安3年以上）
・電力会社 又は コンサルティング会社での業務経験
- 歓迎
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・小売電気事業おける料金企画の経験
・新規事業スキームの構築経験
・様々なステークホルダー・社内外関係者・上位職とのコミュニケーション力、プレゼンテーション力
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:45
- 年収・給与
- 773万円～1154万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 年間有給休暇3日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
その他休暇：公職休暇、生理休暇、産前休暇、産後休暇、マタニティ通院休暇、看護休暇、キッズ休暇、公傷病休暇、介護休暇、ハンディキャップ休暇、がん治療休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇 他
