募集要項
- 募集背景
- 事務部門の体制強化のため
- 仕事内容
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定員60名の有料老人ホームでの営業と総務業務全般<主な仕事内容>
◎請求業務(介護保険、医療保険、利用料)
◎病院やケアマネさんへの定期的な訪問営業
◎入居案件のクロージング業務
◎外国人スタッフに関する手続き業務
◎小口現金の管理、経費精算業務
◎県や市町村への届出業務
◎設備管理、業者対応
◎購買、発注業務、物品在庫管理
◎家族様対応、電話対応、業者対応
◎食事数の管理
◎入居や退去の契約等手続き業務
◎書類のファイリングや管理
◎当直(17:30~21:00までの事務所待機)週1回程度 手当1回5,000円
などをお願いします。
※パートスタッフも在籍のため総務業務は分担できます。
- 応募資格
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- 必須
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医療や介護等でご勤務経験のある方歓迎
他業種でも接客業務や事務経験のある方歓迎
訪問看護・医療保険請求や介護保険請求事務のご経験者はなお歓迎!
- フィットする人物像
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・周りのスタッフと協調できる
・入居者様とお話しが楽しめる方
・事務処理能力・パソコンスキル(エクセル、ワード)
・人と話すことが好きな方
・接客業務経験
・利用者様やご家族、介護スタッフとのコミュニケーション
・自律的に判断・行動し、現場と密に連携できる方歓迎
- 雇用形態
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正社員
試用期間:有(6ヶ月)※労働条件変更なし
- 勤務地
- 愛知県愛知郡東郷町
- 勤務時間
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08:30~17:30 (休憩60分) ※実働8時間 シフト制
時間外勤務:有 平均月10時間程度
- 年収・給与
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月給 24万円~31万円(諸手当含む、固定残業代30時間 含む)
当直手当:1回 5,000円(17:30~21:00までの事務所待機)
営業手当:新規入居1件獲得につき、20,000円支給
年末年始勤務手当:1日あたり2,000円 (12/30~1/3日対象)
賞与:(前年実績:年間3ヶ月 会社の業績・個人の評価に応じて支給)
昇給:年1回 4月予定 (法人業績による)
※想定年収:390万円~(賞与含む)(経験・スキル・人物評価の上、査定)
30時間を超える残業代は追加で支給。
- 待遇・福利厚生
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・有給休暇:有(入職半年後に10日付与)
・社宅・寮:無
・年末年始休暇: 無 ※ローテーション制にて連休の取得も可能です。
・住宅手当:無
・夏季休暇:無 ※ローテーション制にて連休の取得も可能です。
・通勤交通費:有(1kmあたり15円支給)/上限30,000円)
・賞与:有(前年実績:年間3ヶ月 会社の業績・個人の評価に応じて支給)
・駐車場:有(無料駐車場あり)
・退職金制度:有 勤続3年以上
・社会保険:健康保険(協会けんぽ)、厚生年金、雇用保険、労災保険
・定年制:60歳 ※65歳まで延長雇用あり
・医療費補助制度(本人、家族) 昼食代割引制度 ・リゾートホテル(エクシブ)の利用
・インフルエンザ予防接種無料
・人間ドック無料
・産休・育休制度あり
・慶弔休暇
・育児介護休暇
- 休日休暇
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土日祝を含めたシフト制での勤務
<休み:月9日(2月は月8日)/ 年間休日:107日>
- 選考プロセス
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1.書類選考
↓
2.面接(数回)
↓
3.内定
