募集要項
- 募集背景
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【本ポジションの雇用形態について】
本ポジションはアニメイトホールディングス（AHD）所属となり、入社後すぐにフロンティアワークス（FW）へ出向となります。AHDの強固な基盤と手厚い福利厚生に守られながら、FWというスピード感のある事業会社で裁量高く腕を振るえる、双方のメリットを享受できるポジションです。将来的には、FWの人事部を牽引する存在になっていただくことを期待しています。
労務や給与計算などの定型業務はAHDに集約されているため、FWの経営発展に直結する「企画・コア業務」に時間とスキルの100%を集中できる環境です。
- 仕事内容
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グループ企業であるフロンティアワークス（FW）のさらなる成長に向け、従来の「管理型人事」から「戦略人事」への変革を推進していただくマネージャー候補の募集です。現在、社内プロセスの電子化・効率化が進み、人事部はいま最も付加価値の高い「攻めの人事」へと生まれ変わるタイミングを迎えています。あなたには、人事責任者（アニメイトホールディングス（AHD）からの出向者）の右腕として、この変革を主体的に推進していただきたいと考えています。
＜具体的な業務内容＞
まずは得意な領域からお任せし、徐々に業務の幅を広げていただきます。
・ 新卒・中途採用の計画策定および実行
・ 各種労務対応・安全衛生推進
・ 各種規程の整備・アップデート
・ メンバーのマネジメント（育成・指導）
【今後の注力テーマ】
・ 第二創業期における組織開発・人材開発の企画立案と実行
・ 各種人事システムの統廃合およびリプレース（DX推進）
・ 時代に即した教育体制の再構築
・ AI・DXを活用した業務効率化
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・ 中規模企業（社員数100名?300名程度が目安）において、採用業務および人事制度設計・改定に携わった経験（3年以上）
・ 課長職、またはそれに準ずるポジションでのマネジメント経験（3年以上 / メンバーの指導・育成）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都豊島区東池袋三丁目22番17号 東池袋セントラルプレイス
※出向先の株式会社フロンティアワークスの住所です。
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
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想定年収 5,760,000 円 - 7,500,000円
※末締め翌月25日払い
【残業手当】
時間外労働：1分単位で別途支給
固定残業代：なし
ご経験に応じて、管理監督者として採用させて頂く場合もございます。（この場合残業手当は支給対象外となります）
【賞与】年2回（2~3ヶ月分/グレードによって変動あり）
※会社・個人成績により支給有無および額面を決定いたします。
※入社月によっては按分支給となります。
【昇給】給与改定：年1回
通勤手当（上限3万円まで）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・退職金制度 （対象：正社員での勤続年数3年以上）
・服装・髪型自由
・社員割引制度
・教育制度（OJTによる業務習得が中心）
・副業可能(規定あり)
・時短制度
・出産・育児支援制度
・資格取得奨励制度
・研修支援制度
・継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）
- 休日休暇
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土日祝休み(完全週休2日制)
【休日】
・年間休日122日（昨年実績）
・完全週休2日制（土日）、祝日
【休暇】
・Welcome休暇(入社日に3日間付与、入社日から6か月間のみ利用可能)
・有給休暇（入社半年経過後から付与）
・年末年始休暇
・産前産後・育児休暇（取得後、復職し活躍中の社員多数）
・介護休暇
・慶弔休暇 など
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼一次面接（オンライン）
▼適性検査
▼二次面接（対面）
▼最終面接（対面）
▼採用
※面接回数は選考状況によって変動する可能性がございます。