営業(法人向け)
【愛知】フィールドセールス(法人営業) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/29~26/08/24求人No:WORKP-408996231
営業(法人向け)

【愛知】フィールドセールス(法人営業) ※土日休み ※年間休日120日以上

ハンディ株式会社
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
高卒就活生に人気の自社サービス。顧客折衝経験を活かして名古屋支社立ち上げに携わる
【職務概要】
昨対比200%で成長中のスタートアップ企業で、高校や専門学校に、就職・進学支援のデジタル化サービス「Handy進路指導室」を提供するフィールドセールス職のお仕事です。

【職務詳細】
高校の先生や進路指導部に「Handy進路指導室」を紹介し、導入や活用方法を提案します。
・電話営業が取得したアポイントからスタート
・先生の校内稟議のサポートまで担当
・学校の課題や方針に合わせた進路指導のDXの実現
・先生の業務効率化と生徒のキャリア選択支援の両立
※基本的にはフィールドセールスをお任せしますが、顧客の状況や社内の状況、ご入社される方の適性やご希望に合わせて社内横断的に様々なお仕事に関わっていただきます。
※オンラインメインですが、ごくまれに現地訪問もあります。

【プロダクトについて】
高校の進路指導業務をDX化して、紙中心の就職活動をオンラインで一元管理できるクラウドサービスです。2021年のリリースから約4年で全国2500校に導入され、就職を希望する高校生の約7割の進路選びを支援しています。導入校の継続利用率は95%と、非常に高い水準を維持しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・目標達成に向けて自ら課題を設定しそれをクリアしてきた経験(学生時代の経験でも可)
・経験のない物事に対しても前向きにチャレンジしてきた経験
・非喫煙者もしくは禁煙に同意できる方

【尚可】
・Google系ツール、Microsoft、Zoom、Slackの業務使用経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
愛知県名古屋市名古屋駅周辺

※支社稼働まではシェアオフィスでの勤務になる可能343785性あり(拠点開設後移行)※最初の1週間~1ヶ月は他拠点にて立ち上げ期間稼働の可能性あり
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
年収:412万~600万程度
年俸制:月額343785円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年2回
待遇・福利厚生
時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、研修支援制度、家賃・仲介手数料補助、ミールクーポン(月6,000円)、ビューティサポート、禁煙手当、人間ドック補助(総合職:1回10万円まで、地域限定職:1回4万円まで)、通勤手当(上限20,000円 ※家賃補助対象者への支給なし)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(8日)、年末年始(6日)、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接(WEB)→最終面接(WEBもしくは対面)→内定 ※選考フローは変更となる可能性がある
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ハンディ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■Webサービス・アプリ・システムの企画・開発・販売の事業企画・運営

【会社の特徴】
ビジネスや生活のあらゆるシーンで、DXを活用した業務改革・利便性の向上が進んでいますが、同社が新しく見出した「高卒就職のデジタル化」の領域にもその可能性は大きく潜んでいます。
現在の同社のミッションは、まだまだ未開拓の高校生の『進路』の領域で「Handy進路指導室」の価値を高め、サービスを拡大し、更に大きな快適さを与えられるようにすることです。
生活しているすぐ隣には、未だにデジタル技術の恩恵を受けられていない市場が存在します。
そこに最適な形で優れた「デジタル技術」と「ビジネスモデル」をセットで提供することで、同社が関わる事業領域の全てのステークホルダーに活力を与え、マーケットの活性化に取り組んでいきます。
設立
2023年7月
資本金
500万
従業員数
76名(アルバイト・業務委託含む)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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