社内SE・システム管理
経理マネージャー候補(子会社PMI・freee統合リード) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/07/29 ~ 2026/08/24)
社内SE・システム管理
経理マネージャー候補(子会社PMI・freee統合リード) ※土日休み ※年間休日120日以上
株式会社クロス・マーケティンググループ
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
募集要項
募集背景
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創業以来、積極的なM&Aにより業容拡大を図ってきた同グループですが、子会社数も増え業務が煩雑化してきたことや、経営課題に取り組むための時間を確保するためにも、労務管理業務をより効率化する必要があります。
仕事内容
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スタンダード上場/「安心・安全な職場」を設計/育休産休復帰率100%
【職務概要】
全社経理DX・PMIのプロジェクトマネージャーとして、複数子会社のfreee統合やバクラク全面導入といったシステム・業務リプレイスの全体統括をお任せします。
【職務詳細】
・複数子会社の経理業務フローの把握・課題抽出、および新フロー(freee・バクラクベース)の設計
・既存システム(OBIC7や固定資産奉行等)からfreeeへのデータ移行計画の策定・実行支援
・各業務システム(売上・原価・SmartDB等)とfreeeのAPI連携設計、およびベンダーコントロール
・バクラク各機能のマスター移行、運用ルールの構築・社内への定着化
・システム刷新に伴う内部統制の作成、大手監査法人や内部監査との確認・調整
【ポジションの魅力】
・最先端のSaaS経理基盤の構築:
『freee』×『バクラク』というモダンな構成でのシステム統合をリードする、実績を積むことができます。
・「人」を大切にするPMI手法:
同社のPMIは、親会社の運用を無理やりはめ込むのではなく、子会社の運用や実態を尊重しながらルールメイクをしていく方針です。単なるシステム移行に留まらない、裁量と人間力が活きるダイナミックな環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
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【必須】
・専門卒以上
・上場事業会社での経理実務経験(月次・年次決算の一連の流れを理解されている方)
・税法を理解している方
・会計システムのリプレイス、または経理関連SaaS(freee/バクラク等)の導入・運用構築を主導した経験
・M&Aに伴うPMI業務、または子会社からの経理業務引き継ぎの経験
【尚可】
・内部統制(J-SOX)の構築・評価経験、または監査法人での実務経験
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・子会社担当者、外部ベンダー、監査法人など、複数のステークホルダーと円滑に意思疎通ができる方
・変化が多く、まだ仕組みが整いきっていない環境を変革期として楽しめる方
・経営陣や部長陣の意図を汲み取り、主体的にプロジェクトを推進できる方
雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
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東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティ 24階
京王新線「初台」駅東口より徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
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9時30分~18時30分(実働8時間)
※フレックスタイム制(コアタイム10時00分~15時00分)
年収・給与
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年収:600万~900万程度
月給制:月額405500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:2回/年
昇給:1回/年
待遇・福利厚生
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交通費支給(月額4万円まで)、残業手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、慶弔金支給、健康診断、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、契約保養施設、永年勤続表彰制度(旅行券進呈)、インフルエンザ予防接種 他
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
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【年間休日120日以上※2024年は125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、婚姻休暇 等 ※育休産休取得者の復帰率100%
選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接(2~3回)⇒内定 ※適性検査あり
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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株式会社クロス・マーケティンググループ
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
リサーチ事業及びITソリューション事業を行う子会社等の経営管理及びそれに付帯または関連する事業
【会社の特徴】
同社グループは、2013年の創業10周年を「第2創業期」と位置付け、持株会社体制へ移行するとともに、新規事業の開始やアジアエリアへ向けたグローバル展開を進めてきました。 国内の主力事業であるリサーチ事業も着実に成長を続けています。
創業20年を超え、現在標榜しているのはリサーチ会社の範疇を超えた、顧客のマーケティングパートナーです。クライアントと同じ目線に立ち、マーケティング上の課題を整理した上でリサーチ手法を多様かつ柔軟に組み立てていき、顧客が気付いていない視点からのアプローチや提案こそが、真のパートナーとしてのあるべき姿だと考えています。そしてマーケティングと親和性が高いIT技術との融合により、その可能性はまだまだ無限に広がっています。
設立
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2013年6月
資本金
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5億6285万円
売上高
-
165億3500万円(2016年12月期予想/連結) 148億5900万円(2015年12月期実績/連結) 81億4100万円(2014年12月期実績/連結) 63億2900万円(2013年12月期実績/連結) 54億4600万円(2012年12月期実績/連結) 44億2400万円(2011年12月期実績/連結) 34億4830万円(2010年12月期実績)
従業員数
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1719名 (内、臨時従業員184名) ※2025年6月末現在
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