SE(Web・オープン系)
【東京:リモート】製品開発エンジニア(自社プロダクト開発/経験者)
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掲載期間:26/07/29~26/08/24求人No:WORKP-409027192
NEWSE(Web・オープン系)

【東京:リモート】製品開発エンジニア(自社プロダクト開発/経験者)

株式会社アール・アンド・エー・シー
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募集要項

募集背景
業績好調による増員
仕事内容
自社開発クラウドの機能拡張やアーキテクチャ刷新を通じリーダーシップを発揮
【職務概要】
同社が展開する自社プロダクト(「Victory ONEシリーズ」「V-ONEクラウド」など)のコアメンバーとして、システム開発およびアーキテクチャ刷新をご担当いただきます。
【職務詳細】
・自社プロダクト(V-ONEクラウド、Victory ONEパッケージ)の機能追加および新機能開発
・チームメンバーのコードレビューや技術面でのメンタリング
・Azureを活用したクラウドサービスのスケーラブルなサービス基盤開発
・アーキテクチャの大規模なリファクタリング推進
・クラウドインフラの最適化、セキュリティ強化、技術的負債の返済
・GitHub CopilotやClaude Codeなどの最新AIツールを活用した開発プロセスの進化

【魅力】
・プロダクトの立ち上げから運用まで主体的に取り組め、技術的リーダーとしての役割を期待されているポジションです。
・GitHub CopilotやClaude Codeなどの最新AIツールも積極的に活用し、モダンな環境で開発生産性を追求できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・C#、TypeScriptを用いたWebアプリケーション/自社プロダクトの開発経験
・データベース(SQL Server)設計・構築の経験
・パフォーマンスチューニングの経験
・設計レビューやコードレビューの実施経験
・開発プロセスの効率化・品質向上を推進した経験

【開発環境】
・言語・フレームワーク:C#、.NET、ASP.NET Core、TypeScript、Angular
・データベース:Azure SQL Database、SQL Server
・インフラ・クラウド:Azure
・開発ツール:GitHub Copilot、Claude Code、Git、Visual Studio、Visual Studio Code
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・技術的課題に対して主体的に解決策を提示し、チームを巻き込んで実行できる方
・高いビジネスモラルを持ち、ユーザーやプロダクトの成果にコミットできる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都中央区東日本橋2-8-3 JMFビル東日本橋 3F
都営浅草線「東日本橋」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与あり
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費支給(月額上限50,000円)、日本ITソフトウェア企業年金基金、リモートワーク制度、フレックスタイム制度、社員持株会制度、全社イベント(総会など)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(7/1~10/31の間で3日選択付与)、年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇(入社時付与)
選考プロセス
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 適性検査(性格診断・SPI) ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社アール・アンド・エー・シー
事業内容・会社の特長
【事業内容】
Victory-ONEシリーズの企画・開発・提供・保守

【会社の特徴】
同社は入金消込/債権管理業務で困っている人をHappyにしていく事業を展開しています。
この業務分野は、いまだにシステム化が推進されておらず、多くの企業が手作業にて対応している分野です。
同社は、本業務の課題解決に専門特化したVictory-ONEというSaaSプロダクトでこの世の中を変えていこうとしています。
エンタープライズカンパニーからスモールビジネスカンパニーまで、幅広いユーザーのご支持を受けて約700社の企業に導入されています。
また、上記SaaSプロダクトのみならず、お客様の課題を解決するため、カスタマイズが可能なオンプレミス製品も好調に売上を伸ばしています。
設立
2004年11月
資本金
1億円
売上高
-
従業員数
85名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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