募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
事業拡大および業務効率化の取り組みが加速する中で、複数の業務改革・業務システム導入プロジェクトを横断的に統制し、着実に成果へとつなげていく方の必要性が高まっています。
- 仕事内容
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大規模な業務改革や業務システム導入プロジェクトにおいて、計画策定、進捗・課題管理、関係部門調整などを担っていただきます。
■具体的な業務内容
・業務改革・業務システム導入プロジェクトにおける全体計画・ロードマップの策定支援
・複数プロジェクトを横断した進捗・課題・リスク管理および是正アクションの推進
・経営層・事業部門・IT部門など関係ステークホルダー間の調整・合意形成支援
・KPI・マイルストーンに基づくプロジェクト状況の可視化および経営向け報告
・業務要件・To-Be像の整理を通じた、業務改革とシステム導入の整合性確保
・プロジェクト管理手法・標準プロセスの整備および定着化支援
・大規模業務改革を円滑に進めるためのチェンジマネジメントおよび実行支援
＜部門について＞
業務戦略企画部は、全社の業務プロセス改革やBPR推進を担い、効率化と競争力強化を目的とした戦略立案と実行を行います。社内各部署と連携し、業務改善の企画・推進をリードします。
■働きがい
・大規模な業務改革・システム導入をPMOとして実行力高くリードできるポジションです。
・経営層、製造・事業部門、IT部門、外部パートナーなど多様なステークホルダーと連携し、全社的な変革プロジェクトを横断的に統制・推進する経験を積むことができます。
・個別プロジェクトに留まらず、複数案件を俯瞰するPMO経験を通じて、経営・業務・ITをつなぐ視座を身につけることができます。
・将来的には、部門リーダーや全社PMOなど、より上流・広範な役割へのキャリア展開も期待できます。
・製造業における大規模改革や基幹システム導入といった難易度の高いテーマに取り組むことで、PMOとしての専門性・市場価値を高められる環境です。
・実行力が重視されるポジションであるため、自身の経験・スキルをダイレクトに活かしながら成長できる点も大きな魅力です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
業務戦略企画部への配属を予定しています。
※組織詳細等は選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
- 業務改革（BPR）または業務改善プロジェクトのPMO／リード経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー 38F
地下鉄「赤坂駅」より徒歩2分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～4日
現在は週3日以上出社、在宅勤務は上長承認により可
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～16:00
月平均残業時間：10時間～20時間
繁忙期は残業時間が30～40時間になる場合もあります。
- 年収・給与
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年収：800～1150 万円
月給制
基本給：400000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：地域手当 17000円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・寮社宅：独身寮制度あり ・退職金制度 ・企業年金 ・社員持株制度
・財形貯蓄制度・住宅資金融資斡旋（利子補給） ・保養施設（軽井沢・箱根・ニセコなど）
・総合福利厚生サービス加入 ・確定拠出年金DC
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
※選考フローは変動する可能性があります。
