募集要項
- 募集背景
- 体制強化および将来の総務部門の組織マネジメントを担う人材を育成するための増員募集
- 仕事内容
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総務部門の係長候補としてご従事いただきます。下記業務に関する企画・立案を担当いただきます。
将来的には係長としてチームメンバーをまとめ、総務部門全体のマネジメント業務に携わることを期待します。
【具体的には…】
・社内規程の管理・統括
・福利厚生制度の企画・運用
・社内稟議の統括
・文書管理
・株主総会の運営
・健康経営に関する企画・推進、および関連事項
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX担当コメント】
〇 東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー
・1971年に世界で初めてミニショベルを開発して以来、小型建設機械のパイオニアとして確固たる地位を築いている東証プライム上場企業です。
・特に欧米市場において圧倒的なブランド力とトップクラスのシェアを誇り、海外売上比率は約9割を記録。世界的インフラ需要を背景に、極めて強固な事業基盤と安定性を有しています。
〇 圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」
・年間休日は126日（完全週休2日制／土日祝休み）と、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。
・2025年度の賞与実績は「6.5か月分」と非常に高く、住宅手当や家族手当、食事手当などの各種手当も手厚く支給されるため、収入面での安心感・満足度が抜群です。
〇キャリアアップを目指せる「係長候補」のポジション
・各種制度の企画・立案から株主総会の運営、健康経営の推進まで幅広く裁量を持って携わることができ、これまでの管理・マネジメント経験を活かしてステップアップしたい方に最適な環境です。
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社における総務業務の経験を有する方
・組織の業務管理やマネジメント経験をお持ちの方
- 歓迎
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・メーカー企業で総務業務経験をお持ちの方
・安全衛生に関する知識・経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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長野県埴科郡 ※転勤ほぼなし
車通勤：可
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:00-17:00
時間外労働：有
実働:日/7時間55分
休憩:65分
- 年収・給与
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年収：520万～810万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回（昨年実績6.5ヶ月分）
昇給：年1回
・月給：261,000円～360,000円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間：3ヶ月（補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤手当、家族手当、職務手当、住宅手当、役職手当、食事手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
住居補助制度、従業員持株会、慶弔見舞金、社員食堂
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：124日
週休2日制（年に2～3回土曜出勤有り）
【休暇】
有給休暇、夏季、年末年始、特別休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業
