募集要項
- 仕事内容
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管理部門の組織強化のため、法務担当者（マネージャー候補）を募集。【詳細】入社後は、契約審査・契約業務に加えて、株主総会や取締役会の運営、定款・規程の整備、商業登記などを担い、企業の適正なガバナンスと円滑な事業活動を法的な側面から支える商事法務を中心にご活躍して頂きたいと考えております。
以下の業務をお任せいたします。
また、ご経験があれば内部統制業務もお任せしたいと考えております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】■法務経験（10年以上）
■契約審査（3年以上）
■商事法務（3年以上）※株主総会、取締役会の運営経験は必須
【歓迎】■内部統制経験
【魅力ポイント】■裁量を持って働ける：株主総会や取締役会の運営、定款・規程の整備、商業登記などを担い、企業の適正なガバナンスを中心に、ご経験に応じて業務範囲を広げていけます。
■成長環境：社長や副社長との距離が近く、経営陣と密接に連携しながら事業成長を担うプロジェクトに関われますので、ダイナミックな変化を実感できます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収・給与
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想定年収850～1200万円
月給￥590,000～￥835,000 基本給￥580,000～￥825,000 諸手当￥10,000～￥10,000を含む/月
- 休日休暇
- 年間休日125日
- 選考プロセス
- 面接回数2～3回
