募集要項
- 仕事内容
-
◎CEOの最も近いパートナーとして自らも手を動かしながら、経営企画の仕組みや計数管理の基盤をアップデートしていただけるプレイングマネージャー（部長職）の募集です。経営判断に直結するデータ分析、全社戦略・中期経営計画の策定、および予実管理の仕組み化を、自ら実務を推進しながら統括・マネジメントしていただきます。
【業務内容】予実・経営管理の仕組み化：Excel等を用いた事業データ集計分析や財務モデルの更新。中計・全社戦略の策定：CEO方針の数値計画への落とし込み、全社KPI管理。意思決定支援：経営会議等の運営、突発的調査の対応。経営企画メンバー2名の育成。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】■IT業界での就業経験（5年以上）■経営企画でのデータ分析および実務経験（5年以上）■財務諸表（B/S、P/L、C/F）の構造を理解し、経営分析に活かせる経理・財務の知見
【歓迎要件】・SaaS、セキュリティ、またはサブスクリプション型ビジネスでの就業経験、もしくはビジネスモデルへの深い理解（MRR/ARRなどのSaaS KPIを用いた分析経験がある方は大歓迎です）
・英語への抵抗感がない方（海外子会社とのコミュニケーションが発生する場合がありますが、DeepLなどの翻訳ツールを使ったやり取りができれば現時点での流暢な語学力は不問です）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中野区
- 年収・給与
-
想定年収750～1000万円
月給￥530,000～ 基本給￥530,000～を含む/月
■賞与実績:年2回
- 休日休暇
- 年間休日120日
- 選考プロセス
- 面接回数2～3回
