建築・土木技術開発・建設コンサルタント
構造振動の技術開発(免震制振)【社会的影響の大きい案件多数/フレックス制度有】
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掲載期間:26/07/28~26/08/17求人No:EAGE-730304
NEW建築・土木技術開発・建設コンサルタント

構造振動の技術開発(免震制振)【社会的影響の大きい案件多数/フレックス制度有】

戸田建設株式会社
上場企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
2024年の残業上限規制や建設業界の人手不足を背景に、戸田建設は「安定的な新卒採用」と「高度な専門性を持つ経験者採用」を両輪で強化しています。なかでも建築振動は、病院・福祉施設、重要文化財、インフラなど同社の強みと直結する重要技術。免震・制振、環境振動などのニーズが高まる中で、研究開発を加速し、グループ全体の技術力を底上げするための増員募集です。
仕事内容
以下業務を担当いただきます。

■担当領域
・建築振動全般(環境振動、免震・制振など)
・振動測定、振動解析、評価業務

■主な業務
研究開発プロジェクト
 ・建物や設備の振動問題に対する新技術・新工法の研究
 ・免震・制振、環境振動低減などの技術開発
 ・建物計画段階での振動リスク評価手法の開発 等

チーム研究(小規模な基礎技術研究)
 ・新しい解析手法や評価指標の検討
 ・既存技術の検証・改良
 ・データ蓄積とナレッジ化

支援業務
 ・現場や計画案件に対する振動測定・解析支援
 ・設計部門や現場部門からの技術相談への対応
 ・トラブル案件への技術的な原因究明・改善提案

共同研究
 ・大学や他ゼネコンとの共同研究プロジェクト
 ・学会・研究会への参加、論文・発表などの外部発信
 ・外部の最先端知見を社内技術に取り込む役割

【魅力ポイント】
・大型案件と直結する「建築振動の中核ポジション」
病院・福祉施設、重要文化財、インフラなど、社会的影響の大きい案件が多く、振動技術が建物の価値と安全性を左右する重要ポジションです。
・研究と実務が両立した環境
純粋な研究だけでなく、実プロジェクトの測定・解析に関わることで、「机上の研究」と「現場の課題」をつなぐ実践的な技術者として成長できます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
全社での平均年齢は44歳です
応募資格
必須
建築振動に関する知識を有する者
雇用形態
正社員
勤務地
(1)また(2)どちらかに配属となります。詳細については面接を通してお伝えいたします。
勤務地住所:(1)東京都中央区京橋1-7-1 (2)茨城県つくば市要315
沿線名:(1)JR各線「東京駅」八重洲中央口より徒歩7分、(2)つくば駅(または研究学園駅)から車・バスで約10~20分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
東京勤務の場合も実験などがある場合は筑波に行く回数が多くなります。

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:35時間
年収・給与
年収:500~1200 万円
月給制
基本給:270000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(7月、12月)
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
退職金制度/財形住宅貯蓄・融資/生命共済/社内預金/自社株投資会/独身寮(個室、冷暖房完備)/社宅等/全国に保養施設、宿泊施設など有り/共済会
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
選考プロセス
面接2回(筆記試験/適性検査 なし)
書類選考→1次面接→最終面接

会社概要

社名
戸田建設株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
1.建築一式工事、土木一式工事等に関する調査、企画、設計、監理、施工その総合的エンジニアリングおよびコンサルティング業務。
2.地域開発、都市開発等に関する調査、企画、設計、監理、施工、その総合的エンジニアリング及びコンサルティング業務。
3.不動産の売買、賃貸、仲介、管理および鑑定。
4.再生可能エネルギー等による発電事業等。

【同社の特長】
同社は、大手ゼネコンとして、1881年の創業以来、「高い品質を、工期内に、安全に実現する」を社是に掲げ、建設事業を通じて社会福祉の増進に貢献してきました。140年余の長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術を最大限に活用し、最高品質の建設物とサービスをお客様にご提供しています。

【中期経営計画】
同社が現在中長期で取り組んでいるのが、「工事収益の改善」と「グループ一体での成長戦略の推進」です。具体的には、前者においては医療・福祉施設、生産施設、事務所、教育施設および都市インフラなどの重点分野の深掘りによる採算性の向上、工事管理体制の改善、一般管理費や営業外収支を含めたコスト構造の見直しを進めています。
設立
1936年7月10日
従業員数
4,404名
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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