募集要項
- 募集背景
- 組織力強化の為
- 仕事内容
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長年親しまれているヒット商品が多数ある日本を代表する菓子メーカーにおけるマーケティング部長職を募集。マーケティング部長として、自社ブランド価値向上とビジネス拡大の両輪を統括し、事業戦略・組織運営・事業成長を牽引していただきます。
◆事業戦略・組織運営
・事業全体の中長期戦略および事業計画の策定・推進を本部長とともに行う
・売上・利益目標の達成に向けた部門管理（PL管理・KPI管理）
・課長以下10名程度の組織マネジメント（育成・評価・組織強化）
・経営層・本部長へのレポーティングおよび事業成長に向けた提言
◆ブランド戦略推進
・市場・競合・顧客分析に基づくブランド成長施策の意思決定
・商品開発、新規IP立ち上げ、リブランディング施策の方向性策定および推進
・ブランド価値向上に向けた社内外プロジェクトのリード
◆事業推進
・事業戦略・ポートフォリオ戦略の策定
・新規事業パートナーの開拓・選定
・重要案件における商談・契約交渉のリード
・事業の収益拡大に向けたカテゴリー開発およびアライアンス推進
◆ブランドガバナンス・リスクマネジメント
・ブランドガイドラインの策定・運用方針の決定
・ブランド毀損リスクの管理および知的財産活用方針の策定
◆社内外ステークホルダーマネジメント
・商品開発、営業、SCM、生産、ECなど関連部門との連携推進
・ライセンシー、広告代理店、外部パートナーとの関係構築および協業推進
・重要プロジェクトの意思決定および進行管理
※本ポジションは戦略立案・意思決定・組織運営・対外折衝を通じて事業全体を牽引いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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■FMCG・アパレル・エンターテインメント等におけるブランドマネジメント経験
■ブランド戦略の立案から実行まで一貫して推進したご経験
■事業計画策定および売上・利益管理経験
■組織マネジメント経験
- 歓迎
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■ブランドガイドライン策定・監修経験
■新規ブランドまたは新規事業立ち上げ経験
■知的財産・契約に関する知識
■PL責任を持った事業運営経験
- フィットする人物像
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■ブランドへの愛情と事業成長の双方を追求できる方
■戦略立案と実行の両面に強みを持つ方
■経営視点で事業をとらえられる方
■ビジネス視点とクリエイティブ視点を行き来できる方
■若手育成や組織作りに情熱を持てる方
■社内外の関係者を巻き込みながら成果を創出できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9:30～18:00 所定労働時間 7時間30分 休憩60分
休憩時間：60分
■月平均残業時間：9.97時間
※2025年6月時点
- 年収・給与
- 900万円 ～ 1249万円
- 待遇・福利厚生
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＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可能。
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限（月40,000円）※会社規定に基づき支給
家族手当：子育支援手当あり
住宅手当：なし。ただし、借上社宅、借上寮／住宅規程に基づく家賃補助有
寮社宅：会社契約の賃貸物件
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：企業年金制度
退職金制度：有。退職一時金＋DC運用
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、新入社員研修、理念研修
■年次別研修、管理職研修
■資格手当
＜その他補足＞
■傷病見舞金・弔慰金・弔辞帰郷手当・結婚祝金・出産祝金・入学祝金・災害見舞金
■財形貯蓄
■オフィス内禁煙・分煙
- 休日休暇
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週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日※基本土曜休み（社内カレンダーにて一部出勤の月があり）、日・祝は固定休み。
年々拡充をしております。
- 選考プロセス
- 面接3回予定
