募集要項
- 仕事内容
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再生可能エネルギー事業の主力サービスを軸に、“これからの時代に求められる新しいインフラ”を社会に広げていく営業ポジションです。・住宅ビルダー等パートナー企業への提案営業・アライアンス推進
└ 商談獲得～課題ヒアリング～導入提案～契約クロージングまで一貫して対応
└ 「電気を資産にする」「EV・家電活用」「防災住宅」など、住宅の新しい価値を共創する提案型営業
・パートナー営業支援／ライフスタイル提案設計
└ エンドユーザーへの直接営業ではなく、ビルダー営業担当と連携し、生活者に寄り添ったエネルギー提案を間接支援
・営業資料・提案スキームの改善・標準化
└ 商談における勝ちパターンを整理・ナレッジ化。営業プロセス全体の質向上に貢献
・社内関連部署（設計、カスタマーサクセス、事業企画など）との連携・折衝
└ 顧客にとって最適な導入体験を提供するため、関係部署との横断的な連携を推進
・KPI設計とPDCA実行
└ 自身のリード獲得数、商談化率、成約率などに責任を持ち、改善サイクルを回して成果創出を目指す
- 応募資格
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- 必須
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・法人営業のご経験（業界不問）
・顧客の課題を的確に把握し、提案型の営業を行ってきたご経験
・提案から契約、サービス導入まで一貫して関わったご経験
・顧客との関係構築を通じて、付加価値のある提案を行ってきたご経験
- 歓迎
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・BtoBおよびBtoC両方での営業経験
・顧客のニーズに応じて柔軟に提案内容を設計してきたご経験
・自律的に営業活動を推進し、成果を上げてこられたご経験
・営業スタイルの仕組み化やナレッジ共有などに関わったご経験
- フィットする人物像
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・弊社のMVVへの共感いただける方
・数字に対する高い意識と実行力を持つ方
・構造的・定量的に思考し、数字で会話できる方
・PDCAを自ら回し、試行錯誤を楽しめる方
・成功体験を仕組み化し、組織に還元できる方
・前向きな姿勢で課題に向き合い、当事者として行動できる方
- 雇用形態
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正社員
試用期間（3ヶ月間）
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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標準10:00-19:00（休憩１時間）
フレックスタイム制度により6:00-15:00、11:00-20:00可（コアタイム11:00-15:00、ただし現時点、原則 8時間/1日）
- 年収・給与
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5,000,000円～7,500,000円/年（経験・スキルに応じて決定）
賞与：年2回（3月・9月）
昇給：年2回（1月・7月
- 待遇・福利厚生
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◇福利厚生:各種研修制度あり
◇保険:各種社会保険(雇用・健康・厚生年金・労災)完備
◇手当:時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤費等
※賞与制度：あり（会社の業績、本人の成績・勤務態度・能力等を勘案して金額を定め、3月・9月に支給）
※給与改定：あり（7・12月）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日
有給休暇：入社半年経過時点10日（法令通り）
その他：
・ウェルカム休暇：3日（入社時～半年）
・アニバーサリー休暇：1日（1年1回）
・夏季休暇（7月から9月間に会社指定の日数 ※年により変動：例 2日）
