募集要項
- 募集背景
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【企業の特徴】
創業以来120年の歴史をもつ、日本トップクラス級の化粧品、日用品、一般用医薬品卸企業です。
次世代物流サービス市場へ後発参入し競合企業と争うのではなく“自社内”の物流革新が目的の為、協力的な他部署と潤沢な資金を上手く活用し、安定就業が可能です。業界トップだからこそ、設定課題は、競合企業に左右されるのではなく、社会貢献になります。日常的に利用するドラッグストアやコンビニ、スーパーなどの商品が将来的に人件費高騰によって値上がりするリスクに対して、物流の無人化・効率化を実現する、社会貢献度の非常に高い仕事です。
顧客向けの仕事ではない為、外的要因(納期や顧客要求)に左右されず仕事の“質”に注力できます。
- 仕事内容
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同社大型物流センター(RDC)の物流・倉庫管理・スタッフマネジメントを担当いただきます。物流センターのロボットによる自動化を推進している同社にて、
物流システムの運用や商品の仕分け、スタッフマネジメントを主にご担当頂きます。
＜～具体的には～＞
■物流・倉庫管理、運用業務：
正確に遅滞なく商品をお届けする為、独自の物流機器やシステムを使用して
商品の入出荷のコントロールやスタッフへの指示等を行います。(庫内作業・オペレーション等)
■オペレーション改善業務：
倉庫内の商品管理・出荷にまつわる手間やコストの削減や
安全面の向上につながる業務改善等を行います。
⇒スタッフとの意思疎通を行いつつ、より良い物流構築をお任せします。
【大規模最先端物流センター（RDC）の特徴】
生産から消費にいたる流通プロセスを徹底的に検証し、流通過程と店舗作業のムダをなくして
小売業の生産性を高める独自の「トータル・ロジスティクス・システム」を提供しています。
基幹基地となるのが、全国16ヶ所に展開する大型物流センター「RDC」です。
最先端テクノロジーを駆使したロジスティクス・システムが、生産・流通・店舗といった
サプライチェーン全体のコスト効率化を実現する、画期的な物流機能を提供しています。
【変更の範囲：会社が定める業務】
- 応募資格
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- 必須
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▼下記いずれかの経験必須
・物流・倉庫での配車業務経験
・社内でコミュニケーションを図りながら調整業務ができる方
・数値管理が得意な方
・物流・倉庫でのマネジメントのご経験(入・出荷の指示出し/シフト管理等)
※＜RDC近畿＞大阪府泉大津市のみ上記必須
- 歓迎
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・大人数（数十名～数百名程度）の作業者への明確な指示や対応を行った経験
・現場作業エリアの管理責任者経験
・常温（食品・日雑・医薬品等）を扱った物流経験
- フィットする人物像
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・自身の考えや意見を明確に発言（表現）できる方
・問題やトラブルにも逃げず、自ら率先して取り組んでいける方
- 雇用形態
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正社員（試用期間：6ヶ月）
※試用期間中の条件・待遇に変動はございません。
- 勤務地
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▼ご希望の勤務地をご相談ください。
＜RDC堺＞
住所：大阪府堺市西区
勤務地最寄駅：南海電鉄南海本線石津川駅
※喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
＜高槻物流センター＞
住所：大阪府高槻市
勤務地最寄駅：JR東海道本線高槻駅／阪急電鉄阪急京都線高槻市駅
※喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
＜RDC近畿＞
住所：大阪府泉大津市
勤務地最寄駅：南海電鉄南海本線泉大津駅
※喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
＜東京支社RDC関東＞
住所：埼玉県白岡市
勤務地最寄駅：JR東北本線白岡駅／JR東北本線新白岡駅
※喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
＜東京支社RDC埼玉＞
住所：埼玉県北葛飾郡杉戸町
※喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
■転勤：当面なし
■車通勤可能（高槻物流センターのみ要相談）
- 勤務時間
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＜1ヶ月単位の変形労働時間制＞
・6:00～22:30におけるシフト制（所定労働時間：7時間45分）
・休憩時間：60分
※月間総労働時間：155時間
※平均残業時間：10時間
- 年収・給与
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想定年収：450万円 ～ 650万円
※前職の経験・能力により相談のうえ決定します。
※あくまで目安の金額となりますので、選考を通じて上下する可能性があります。
【昇給・賞与】
・昇給：年1回
・賞与：年2回（過去実績5ヶ月）※その時の場合による
- 待遇・福利厚生
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＜各手当・制度補足＞
・通勤手当：上限15万円（同社規定に準ずる）
・家族手当：一子につき月10,000円（同社規定に準ずる）
・住宅手当：既婚20,000円、独身10,000円
・社会保険：補足事項なし
・厚生年金基金：補足事項なし
・退職金制度：補足事項なし
・単身赴任手当
・時間外手当
・営業手当
・特殊職務(薬剤師等)手当 など
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、フォローアップ研修、社内研修制度（階層別集合研修、選抜型研修）、昇格者研修 等
＜その他補足＞
・役職手当、特殊職務（薬剤師等）手当、単身赴任手当、営業手当
・社員持株会制度
・借上社宅制度：あり
・共済会制度
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金
・住宅融資
・企業年金（確定給付企業年金、確定拠出年金）、団体生命保険
・会員制総合福利サービス「Benefit One」加入など
- 休日休暇
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・休日日数123日
・完全週休2日制(日曜日)
※日曜以外はシフト制
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇（入社半年経過後10日付与、最高20日）
・慶弔休暇など
- 選考プロセス
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面接2回
※筆記試験：無
