募集要項
- 募集背景
- 欠員補充 ： 社員の人事異動による欠員
- 仕事内容
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【積水ハウスグループ/年休129日/転勤なし】同社にて、総務事務をご担当いただきます。同社にて、総務事務をご担当いただきます。
「職場の雰囲気や仕事内容を理解した上で入社を決めたい」という方も安心です。
＜具体的には＞
(1)勤怠管理サポート
・勤怠実績と実際の労働時間との突合
・相違がある場合は、状況確認とデータ修正
(2)車両管理サポート
・車両管理システムでの運転免許証・車検の有効期限チェック
・期限が近づいている社員への更新案内（メール・チャット等）
・リース車両の入れ替え、更新対応、リース料金の支払い申請業務
(3)社員寮の管理サポート
・社員寮の入退室管理、光熱費のデータ管理
(4)その他（電話対応など）
◎引継ぎ：OJT
◎研修期間：OJT
【部署人数】
■5名（男女比1：4）
■年齢層：20代～60代
【職場環境】
■年齢層：23歳～62歳
■規模：大企業
■フロア人数：100人
■男女比：70：3
■派遣人数：1人
■電話比率：多い
■喫煙環境：禁煙
- 応募資格
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- 必須
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■何かしらの事務経験がある方
■Excel：フォーマットへの入力・修正経験がある方
- 歓迎
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■建設業界での就業経験がある方
■総務事務経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県戸田市
- 勤務時間
- 09:00 ～ 18:00（実動07:55 時間）休憩11:55～13:00
- 年収・給与
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【年収例】5,100,000円～5,780,000円（35歳～50歳例）
【月収例】300,000円～340,000円
※月収例は一例であり、保証するものではありません。
【その他】
■賞与：1,500,000円～1,700,000 円
7ヶ月分（2024年実績）※業績により連動します
■昇給：4月
- 待遇・福利厚生
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＜諸手当＞
■通勤手当：全額支給
＜福利厚生＞
■各種社会保険完備
■服装：オフィスカジュアル
■労災保険適用
■年次有給休暇制度
■永年勤続表彰制度
■退職金制度 など
■定期健康診断制度
■総合福利厚生サービス～健康、育児、介護、レジャー等の施設、サービスと提携
■団体保険（生命保険、医療保険、家財保険、傷害保険 等）
■積立貯蓄制度
■積立年金制度
■従業員持株会制度
■受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙場所なし）、屋内禁煙（喫煙室なし）
- 休日休暇
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【年間休日129日】
■週休2日制（土日） ?
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■その他休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→最終面接＋適正検査
