SE(Web・オープン系)
エグゼクティブAIコンサルタント ※土日休み
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掲載期間:26/07/28~26/08/11求人No:WORKP-409021309
NEWSE(Web・オープン系)

エグゼクティブAIコンサルタント ※土日休み

株式会社renue
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
フレックスタイム制/福利厚生充実/最先端AIツールでクライアントのDXを推進
【職務概要】
顧客企業のDX・AI活用プロジェクトにおいて、
要件定義から設計・実装・導入まで一貫して担当します。

【職務詳細】
・顧客の経営課題/業務課題のヒアリングと要件定義
・生成AI/LLM(GPT、Claude、Gemini等)を活用したシステムの設計・開発
・ADK、Python、TypeScript等を用いたプロダクト実装
・GCP/AWS/Azureでのインフラ構築・運用設計
・顧客への成果報告と改善提案

【プロジェクト例】
・店頭AIエージェント開発(UI/UX設計~実装)
・大手不動産グループへの生成AI DX(CRM効率化、重説自動作成)
・証券会社向けAIコールセンター・全件モニタリングシステム
・建設業界の見積もり業務AI自動化

【働き方の特徴】
・1案件1~3名の少数精鋭体制。顧客の意思決定者と直接やり取り
・PM/エンジニア/コンサルの役割固定なし。技術力でビジネス課題を直接解決
・プライム案件9割。下請けや受託開発ではありません
・保守契約を取らず、顧客が自走できる状態をゴールにします

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・大手コンサルティングファームにてシニアマネージャー以上の経験をお持ちの方
・コミュニケーションが多く発生する環境での勤務経験
・AIを活用した作業や業務を自動化した経験があること
・組織におけるマネジメント経験があること(人数・業界不問)
・特定業界における深いドメイン知識、経験、洞察、知見がある方
・フロントエンド、バックエンド、インフラストラクチャー、ITセキュリティに対する一般理解があること

【尚可】
・顧客とより良い関係を築いた経験
・経営層や大手企業の決済者に向けた提案・営業経験
・テキストコミュニケーションが得意なこと
・基本情報技術者、応用情報技術者資格保有
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・最先端のテクノロジーの力でクライアントの企業変革を推進したい意欲をお持ちの方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター5階 WORKSTYLING 内(※プロジェクトにより顧客先常駐あり)
JR山手線「新橋」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)※標準的な労働時間:8時00分~17時00分(標準労働時間8時間)
年収・給与
年収:1800万~4000万程度
年俸制:月額1500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:なし
待遇・福利厚生
通勤手当(交通費全額支給)、技術研修制度、家賃補助(入社6ヵ月後/家賃の半額補助 ※上限50万円まで)、スーツ購入補助費、家事代行サービス(1回/週)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇(5日)
選考プロセス
書類選考→役員面接→代表面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社renue
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・AI コンサルティング・ビジネスストラテジー・プロダクトマネジメント・生成AI活用支援・DX推進支援・新規事業開発支援

【会社の特徴】
同社は自社業務の自動化とDX(Self-DX)を徹底して行い、
自社で成果が実証されたノウハウとAIプロダクトのみをクライアントに提供する実装型AIコンサルティング企業です。

戦略策定から開発・運用サポートまで一気通貫で支援し、
クライアントが最終的に自走できる体制構築を目指しています。

『まず自分たちで技術を実用し普及する』をミッションに掲げ、
自社で最先端技術を実際に使い、効果を検証してからお客様に届ける。机上の空論ではなく、
実体験に基づいたソリューションを提供します。
設立
2021年3月25日
資本金
10000000円
売上高
5.8億円(FY2025)
従業員数
40名(業務委託含む、2026年現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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