プロジェクトマネージャー(パッケージ・ミドルウェア系)
PMOコンサルタント◆プライム上場/経営会計に強みを持つ老舗コンサル◆
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月28日~8月17日)
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/07/28 ~ 2026/08/17)
プロジェクトマネージャー(パッケージ・ミドルウェア系)
PMOコンサルタント◆プライム上場/経営会計に強みを持つ老舗コンサル◆
株式会社ビジネスブレイン太田昭和
上場企業
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
組織体制強化のための募集です。
仕事内容
-
■業務内容
ERP導入案件におけるプロジェクト管理がメインです。
開発管理だけでなく、業務課題解決のリードや各種資料作成、海外案件支援など、各社員の希望やスキル・働き方に合わせて調整します。
SEからPMO、PM/PLへの転換を志している方でもご応募いただけます。
■想定PJ
【案件(1)】大手製造業
・S/4HANAベースの共通会計システム横展開プロジェクト:ユーザー部門側のプロジェクト管理支援
【案件(2)】
・大手SIer下のS/4HANA導入プロジェクトにおける開発側PMOコンサルとしての参画
■キャッチアップ期間とキャリアパス
・即戦力の方は部門長や営業のフォローの下、現場担当者として裁量をもってご活躍いただきます。
・ポテンシャル採用の方は、教育係社員1名とOJT参画し、まずは「武器」を磨いていただきます。
・まず現場で安定して力を発揮いただくことに専念いただき、軌道に乗った後は、リーダー/管理職としてのキャリアか、現場のエキスパートとしてのキャリアかを徐々にご選択いただきます。
■魅力ポイント
・社員のスキルに合わせて案件を選択し、一人一人が現場で伸び伸び働けることを優先しています。
・「日本初のサステイナブルなコンサル部隊」を目指しています。日系企業ならではの落ち着いた雰囲気の中、定年まで勤務するコンサルタントも多いです。
・外資ファーム経験者が、家庭と仕事の両立などワークライフバランスを求めて転職したケースも複数あります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
AC本部 ビジネスコンサルティング事業部 経営管理DX部への配属予定です。
・SAP-FIをはじめとする会計ERPおよび経営管理ツールの導入コンサルを主事業としている部門です。
・SAP導入に関しては、部門内に所属するSAPコンサル、会計業務コンサル、PMOコンサルが一体となり、SAP導入プロジェクトをご支援します。
応募資格
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- 必須
-
ERP導入案件(製品・領域問わず)でのPMO経験
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
本社:東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー 15F
アクセス:都営三田線「内幸町」駅 徒歩2分、東京メトロ千代田線・日比谷線「霞が関」駅 徒歩2分
※参加プロジェクトによっては顧客先(都内中心)となる場合があります。
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
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裁量労働制 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
年収・給与
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年収:600~1300 万円 月給制 基本給:347500円
残業代:残業代支給対象外 ※専門業務型裁量労働制により1日7時間30分働いたものとみなされます。
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(4月・10月)
昇給:あり 昇給年1回(4月)
待遇・福利厚生
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ベネフィット・ステーション会員(福利厚生総合サービス)、サントリー美術館法人会員、クラブ活動(野球、フットサル、ランニング、ゴルフなど)、退職金、財形貯蓄、従業員持株会、企業型年金(DC)、公認会計士企業年金基金、健康相談室入社時研修、技術研修、管理者研修、階層別研修、コミュニケーション研修、システムコンサル研修、海外研修、eラーニング研修、資格取得勉強会、資格取得支援制度
休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
選考プロセス
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■面接2回(web適性検査あり)
1次面接(現場責任者・人事)→2次面接(事業部長)
※原則2回ですが、3回の場合もあります。また、ご経験に応じて面接担当者は変わります。
※遠方の方や面接のお時間が取りづらい方は、Web(Microsoft Teams)面接でも対応します。
会社概要
社名
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株式会社ビジネスブレイン太田昭和
事業内容・会社の特長
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1967年に太田昭和監査法人(現:EY新日本有限責任監査法人)を母体として設立されたコンサルティング会社。
経営会計×ITソリューションに強みを持ち、
創業以来、経営コンサルティングからシステム開発、定着化までトータルなサービスを展開。
50年以上培ってきたコンサルティングノウハウとIT技術に加え、関連監査法人とのネットワークや日立グループを活用した営業展開により、上場企業を中心としたコンサルティングからシステム開発まで一貫したサービスの提供を可能としています。
(2006年に、日立ソフトウェアエンジニアリング[現:日立ソリューションズ]と資本・業務提携)
自社経理パッケージ「ACTシリーズ」も保有しています。
設立
-
1967年8月
従業員数
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927人<単体>/2,382人<連結>(2025年3月)
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