募集要項
- 仕事内容
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【求人名】
【人事採用担当】採用未経験OK｜営業経験者歓迎！｜広告・クリエイティブ業界｜採用実務から人事キャリアを広げられる環境
新卒・中途採用に関する実務・調整業務を中心に、候補者対応から入社対応まで幅広くご担当いただきます。
必要な情報整理やスケジュール調整・選考管理を通じて、採用活動が円滑に進むよう支えるポジションです。
【具体的な業務内容】
■候補者対応（連絡、面接日程調整、進捗管理）
■人材紹介会社とのやり取り（候補者紹介依頼、推薦者確認、選考結果連絡、日程調整）
■応募～入社までの選考プロセス管理
■採用管理システムを使った面接のスケジュール調整
■求人原稿の修正・更新業務
■インターン／説明会／選考イベントなどの運営サポート（受付・当日対応・準備含む）
※ご経験やスキルに応じてできる業務から少しずつお任せするため
採用未経験の方でも安心してスタートできる環境です。
【配属先】
経営管理部 人事ユニット 人事チーム
責任者1名、アシスタント1名
候補者対応や日程調整といった採用の実務からスタートし、将来的には人事領域全般へとキャリアを広げていただくことも可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
■短大卒以上
■営業事務／営業／採用事務／中途・新卒採用いずれかのご経験（2年以上）
■社内外と連携しながら業務を進めたご経験
※採用未経験の方も大歓迎です
【歓迎（WANT）】
■人材・HR業界での営業またはコンサルティング経験がある方
■エンジニア・クリエイター職種の採用経験がある方
■採用以外のHR業務のご経験（労務・人材開発・給与/報酬・評価・EX）
【求める人物像】
■様々なことに好奇心を持ち、チャレンジできる方
■チームの目標達成や課題解決に向け、主体的に行動できる方
■高い成長意欲があり、責任感を持って取り組める方
■同社の事業内容に興味・関心を持っていただける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 420～600万円
