募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
人的資本経営の推進およびコーポレート価値向上に向け、対外コミュニケーション機能の強化を進めています。
ブランド価値の向上およびステークホルダーとの信頼関係構築を担う広報部門の体制強化のため、部門を統括できるリーダー人材を募集します。
広報部の管理職、具体的な業務内容は以下の通りです。
■広報戦略の起案および実行（コーポレート・事業広報）
■株主総会の運営
■コーポレートガバナンス
■プレスリリースの企画・作成・発信
■IR・広報連携（投資家・株主向け情報発信サポート）
■危機管理広報
（不祥事・トラブル時の対応方針策定・実行）
■コーポレートブランディングの推進（ブランド統制、対外発信強化）
■社内広報の企画・運営（インナーブランディング、従業員エンゲージメント向上）
■Web・SNS・デジタル広報の企画・運営統括
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■株主総会の運営経験
■上場企業での広報／IR経験
■危機管理広報の実務経験
■デジタルマーケティング・SNS活？経験
■グローバル企業での広報経験総務または管理部門におけるマネジメント経験
■経営層および現場との調整力・高いコミュニケーション能力
【求める人物像】
■事実とデータに基づき冷静に判断できる力
■社内外の関係者に対して丁寧かつ誠実に対応できる力
■変化を前向きに捉え、柔軟に行動できる力
■関係者を巻き込みながら、組織横断で課題を解決できる力
【求めるOAスキル】
■電子メール
■Excel
■Word
■PowerPoint
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 990～1200万円
