募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
関西支社の立ち上げにあたり、事業成長に直結するあらゆる取り組みを自ら構想し、推進していただきます。関西圏の産業構造や企業が抱える固有の課題を深く理解しながら、ゼロから組織を築き上げていくダイナミックな挑戦ができる環境です。
具体的には、戦略/ITコンサルティング事業を主軸に、既存のクライアントから寄せられる数多くのご相談に応えるだけでなく、新規アプローチから導入・実行支援までを一気通貫で担っていただきます。単なる提案にとどまらず、経営にインパクトを与える実行フェーズに関わりながら、クライアントの持続的な成長を後押ししていくことが可能です。
また、個社ごとの課題解決はもちろん、関西エリア全体に向けたセミナーや勉強会などを企画・運営し、地域に根差した発信・共創の場を創っていくことも期待しています。クライアントと伴走しながら関西支社を共に成長させていく、極めてチャレンジングかつ裁量の大きいポジションです。
【本ポジションの魅力】
■支社の立ち上げの経験を得られること
■既存事業のアセットを最大活用できること
■大きな裁量を持って取り組めること
■自身の力で事業の拡大を経験できること
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル】
事業会社における、以下いずれかの企画・改革・業務推進経験
■経営企画、事業企画
■営業企画、マーケティング企画
■生産企画、生産管理、サプライチェーン企画
■情報システム、社内IT・DX推進
■業務改革、組織改革、プロジェクト推進
【歓迎スキル】
以下のようなプロジェクトにおける企画・推進経験
■IT・DX構想および導入
■AI・データ活用
■新規事業・新サービス開発
■プロダクト開発
■組織・業務プロセスの標準化
■基幹システム刷新
■複数の部門、チーム、グループ会社等を巻き込んだ、部門横断プロジェクトの推進経験
■経営層や事業責任者に対する企画提案、報告および合意形成の経験
■企画・構想の策定にとどまらず、実行、効果検証、現場への定着化まで携わった経験
■製造事業者での幅広な業務経験や部門横断的なプロジェクトマネジメント経験
■開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーション実務経験
【求める人物像】
■熱量を持って事業全体に前のめりに取り組める方
■圧倒的な成長意欲を持っている方
■オーナーシップを持ってい方
■自部門または関連部門が抱える課題を整理し、施策の企画・実行を推進する意欲のある方
■社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、業務を推進できる能力を有する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 430～1200万円
