募集要項
- 仕事内容
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・営業チームのマネジメント、育成
・法人・団体への宿泊/宴会/MICE営業
・営業戦略・販促施策の企画立案
・売上目標の設定・進捗管理(KPI管理)
※その他、付随する業務
【キャリアパス】
他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など志向を考慮したキャリアをサポートいたします。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
営業経験(3年以上)
マネジメント経験(チームリーダー以上)
基本的なPCスキル(Excel、PowerPointなど)
■歓迎条件
外資系ホテルやラグジュアリーホテルでの勤務経験
法人営業・団体営業の実績がある方
レベニューマネジメントの知識
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県
- 年収・給与
- 418~522万円
