募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
大手と長年取引！荷崩れを防ぐフィルムなどの梱包資材・梱包機の提案営業をお任せ！
既存顧客中心/飛び込みなし/丁寧なOJT
【具体的には】
■既存顧客への深耕営業（約8割）
・定期訪問による関係構築
・課題やニーズのヒアリング
・コスト削減や作業効率向上に向けた提案
・新製品や改善提案の実施
■新規顧客への提案営業（約2割）
・ターゲット企業へのアプローチ
・紹介案件や問い合わせ対応
・新規市場の開拓
【＜扱う商品は？＞豊富で良質な商品をご紹介】
▼扱う商品
・荷崩れ防止用ストレッチフィルム
・帯鉄バンド、PPバンド、梱包用テープ
・包装資材、緩衝材
・自動梱包機、結束機など
お客様は大手メーカーや物流企業が中心。
現場担当者だけでなく、購買担当者や工場責任者、経営層と商談する機会も多く、営業として高いレベルの経験を積むことができます。
【入社後の流れ】
■成長できる環境を用意
入社後は商品知識や業界知識を学びながら、先輩社員との同行営業を通じて実践力を身につけていただきます。
その後は担当顧客を持ち、自ら考え提案する営業へとステップアップ。
業界経験は問いませんが、主体的に学び、成果を追求したい方を歓迎します。
【配属先の編成】
■20代～30代活躍中！
各営業所は20～30代が中心で活気にあふれた雰囲気。
役職や社歴に関係なく気軽に相談しやすいフラットな社風です。
「この商品、どう提案すればいいですか？」といった質問にも先輩たちが経験を踏まえて優しくアドバイス。
チーム全体であなたの成長をサポートします！
【成果を正当に評価！】
年齢や社歴ではなく成果とプロセスを正当に評価する実力主義の環境です！
実際に20代で管理職へ昇進した社員も多数在籍。
挑戦する人にチャンスが与えられる環境で、自身の市場価値を高めながらキャリアアップを目指せます。
※例
(1)26歳中途入社⇒36歳で部長に昇格
(2)27歳中途入社⇒34歳で部長に昇格
- 応募資格
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- 必須
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＜応募条件＞
◆普通自動車運転免許（AT限定可）
＼特別な知識・経験は一切不要です／
業界や商材に関する知識はもちろん、ビジネスマナーも入社後に基礎から学べる環境をご用意しています。
＼異業種出身の先輩が活躍しています／
20～30代の若手層を中心に幅広い世代の男女社員が在籍中！
食品・アパレル・エステ・人材・酒店など、多くが異業界からの転職者です。
＼新しいチャレンジを応援します！／
育成前提の採用だから、特別な知識や営業経験は一切不要！
「正社員として働きたい」「新しいことに挑戦したい」という素直な気持ちがあれば大歓迎です。
年齢や社歴に関係なく頑張りが収入に直結する環境で、
「前年の5割増し」「前年の2倍」の年収を叶えた先輩も！
スピード昇格・昇給を目指せます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 400～700万円
