募集要項
- 仕事内容
-
【業務内容】
・自動車用ワイヤーハーネスの製造工程設計
・自動車用ワイヤーハーネス生産設備/治工具の開発
・自動車用ワイヤーハーネス製造拠点における試作～量産支援
・量産工場の品質改善/生産性向上支援
・業務の標準化
【入社後のキャリアイメージ】
＜27歳の中堅キャリア前提＞
・1年目：OJTリーダーと共に車種担当業務
・2年目：車種担当
・3年目：車種担当、昇格審査
・4年目：車種担当リーダー
・5年目：海外駐在
・8年目：管理職昇格審査
・9年目：管理職としてプロジェクトリーダーやグループ長として活躍
【採用背景・ＰＲ情報】
売上高、営業利益共に堅調に成長し続けており、電動化や高速通信化に対してもハーネスの高付加価値化により継続的な成長を見込んでおり、優秀な人材を採用したい。
グループ員のエンゲージメントは他製造業対比でも非常に高く、個人としても毎年成長できる環境である。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・生産技術として製造工程の工程設計に携わってきた経験
・自ら考え主体的に行動できる人材
・海外とのコミュニケーションを積極的に行えること（TOEIC500点以上必須）
・海外出張や駐在に抵抗が無い方
・積極的に新しいことを学ぶ学習意欲が高い方
【歓迎要件】
・大小プロジェクト規模に関わらず、プロジェクトを主導して成果を生み出した経験
・品質改善の経験
・生産性改善の経験
・システム開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 550～950万円
