ブランド・プロダクトマネージャー
質量分析プロダクトマネージャー(Mass Spec Product Manager)
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掲載期間:26/07/27~26/08/09求人No:JACT-NJB2399478
NEWブランド・プロダクトマネージャー

質量分析プロダクトマネージャー(Mass Spec Product Manager)

ロシュ・ダイアグノスティックス株式会社
外資系企業 管理職・マネジャー 英語力が必要 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
ロシュ・ダイアグノスティックス株式会社での募集です。
プロダクトマネージャー・ブランドマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
グローバルで開発された質量分析システム、および一部関連する免疫検査領域の製品群について、日本国内における市場戦略の立案から、上市(ローンチ)、ライフサイクルマネジメントの責任を負い、ビジネスの最大化を図ります。

・製品戦略の立案と実行(Go To Market戦略)
・日本市場における質量分析装置および関連する免疫ソリューションの導入・発売戦略、ターゲットセグメンテーション、価格戦略の策定
・製品ライフサイクル(導入から安定稼働、生産終了・終売まで)を通じたプロダクトケアと収益性の最適化
・クロスファンクショナルな連携と課題解決
・国内のアプリケーション・技術サポートの総責任者として、難度の高い問い合わせや苦情のセカンド・サードライン対応において、数名の専門エンジニア、サイエンティストをリード
・担当製品群の日本の代表者として、日本の顧客の声(VOC)を集約し、グローバルの開発・マーケティングチームへプロダクト改善の提案・交渉
・社内外への技術・価値の伝承(イネーブルメント)
・海外(グローバル)での製品・技術トレーニングを受講し、日本国内のフィールドサイエンティストや営業員向けへのローカライズされたトレーニング計画の立案と実行
・マニュアル、顧客案内、学術・販促用技術文書の作成および監修(英語から日本語への翻訳・ローカライズを含む)
・収益・コストマネジメント
・適切な製品マネジメント(在庫管理連携、保守パーツ・サポートコストの最適化など)を行い、コスト抑制と安定稼働に貢献

【期待する役割】
・グローバルとローカルの架け橋:グローバル組織と対等にコミュニケーションを図り、日本市場の要求仕様を通すと同時に、国内社員への適切な教育と支援を行い、製品ライフサイクルマネジメント業務を牽引する。
・サポート・エスカレーション体制の早期確立:国内のアプリケーションサポート最終責任者として、困難なトラブルシューティングの仕組み化を行い、グローバルと連携した迅速な解決体制を構築する。
・ビジネスへの貢献:サイエンティストとしての知見をバックボーンに持ちながらも、コスト抑制、クロスセル・アップセルの機会創出など、経営視点を持って製品をマネジメントする。(質量分析だけでなく、免…
応募資格
必須
<必須条件>
・医学、生物、臨床検査学、薬学、工学などの理系バックボーンを有し、臨床検査分野関連業務における5年以上の実務経験(学術、研究、開発など)
・理化学分析機器もしくは医療機器メーカーにおいて、プロダクトマネジメント、学術マーケティング、製品開発、設計のいずれかで3年以上の実務経験
・英語力(Fluent Level):グローバルチームとの会議、海外トレーニングの受講、メール・文書作成が円滑に行えるレベル(中級・上級 / TOEIC 750点以上目安)

<優遇条件>
・医療機器・体外診断用医薬品(IVD)のプロダクトマネジメント、学術サポート、または開発・設計の経験
・質量分析(LC MS/MS等)関連業務の実務経験
・免疫領域における実務経験(製品担当、学術、販売促進など)
・プロジェクトマネジメントの実務経験・

<特に優遇する条件>
・質量分析装置のプロダクトマネジメント、学術サポート、または開発・設計の経験
・医療機器・体外診断用医薬品(IVD)の日本国内への上市(ローンチ)サポート・マーケティング経験

■求める人物像
・オーナーシップと自律性:前例のない課題に対しても、自発的に情報を集め、仮説を立てて自走できる方
・ステークホルダーマネジメント:営業、サービスエンジニア、アプリケーション、そして海外グローバルチームと円滑な関係を築き、巻き込める高いコミュニケーション能力
・医療貢献へのマインドセット:自身の扱う質量分析テクノロジーを通じて、日本の医療および臨床検査全体の発展に貢献したいという強い熱意
・論理的思考力と交渉力:複雑な技術的・ビジネス的課題を論理的に整理し、グローバルや顧客に対して明確に説明・交渉できる能力

■知…
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】08:30 ~ 17:15
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】11:00 ~ 15:00
年収・給与
【年収】800万円 -
【固定残業時間・残業代】月20時間 73,994円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給 規程に基づき支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
営業手当
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
法定10・+会社付与分MAX10・、会社付与分は・社時から利・可
【休日】完全週休二日制


祝日
創・記念・(8・の第・・曜・) 、介護休暇、産休育休、結婚休暇 、配偶者出産休暇 、MySpecial Day休暇(年間1・) 、ボランティア休暇 、忌引休暇 、罹災休暇 、・理休暇 、転勤休暇 、裁判員休暇等
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
ロシュ・ダイアグノスティックス株式会社
事業内容・会社の特長
生化学・免疫学、遺伝子学、病理学など幅広い検査技術を用い、より早く、より正確な検査結果が得られる臨床検査システムを通じて「効率的な検査」と「医学的価値ある検査」を提供しています。また、検体の取違え等の人的ミスを防止する検体処理を自動化するシステムを提供し、検査の精度管理のみならず、検査室で勤務する方々の業務をシンプル化し、働き方改革を実現するサービスを提供しています。
設立
1998年8月
従業員数
751名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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